【中铁十五局集团第二工程有限公司】公司深入学习贯彻集团公司人才工作会议精神 系统谋划人才强企新格局

中铁十五局集团第二工程有限公司伴随集团公司人才工作会议的落幕，一场关乎企业未来的人才建设攻坚战已在公司全面打响。11月3日，公司组织召开专题宣贯会，第一时间传达学习集团公司人才工作会议精神，全面部署落实举措。公司领导班子成员、总部各部门负责人及以上人员参加会议。此次会议既是对集团战略部署的快速响应，更标志着公司在新时代背景下全面推进人才工作机制改革、夯实高质量发展人才根基的坚定决心。 会议重点传达了集团公司党委书记、董事长李冰，总经理、党委副书记朱勇在人才工作会议上的重要讲话精神。公司党委干部部（人力资源部）对近期出台的干部人事制度进行系统解读，深入剖析了公司当前人才队伍建设现状，精准指出了制约高质量发展的关键问题，并对下一阶段重点工作作出具体部署。 会议强调，要深刻领会新时代人才工作的重大战略意义，切实提高政治站位，强化责任担当，推动人才优势转化为核心竞争力。会议要求：一要直面问题短板，以深化改革破解发展难题，围绕产业专业化发展推动人才队伍的转型，建设一支与公司战略目标相匹配的人才队伍；二要创新工作机制，充分激发人才创新活力，畅通人才发展路径，深入开展全员素质提升工程，完善考核培训体制机制，强化激励约束体系建设；三要加强系统谋划，构建科学规范的人才治理体系，准确把握集团公司人才工作战略举措，以“人才强企”为目标，以“机制改革”为核心，以“序列建设”与“全员素质提升”为发展路径，系统谋划人才工作各项方针政策，为努力开创公司人才工作新局面、实现集团公司“1234”中长期发展战略、公司“1123”中长期发展战略提供坚强人才保障。 党委干部部（人力资源部）