中铁十九局集团有限公司11月3日至5日,中铁十九局群团干部培训班暨业务交流会在北京成功举办。集团公司党委书记、董事长周冠南出席培训班开班并讲话,党委副书记、工会主席丰兴桥出席培训班结业仪式并讲话。
本次培训班紧扣新时代群团工作面临的新形势、新任务,科学设置课程内容,涵盖党的二十届四中全会精神学习、工会组织建设与企业民主管理、女职工权益保障、生产宣教工作、青年工作、工会保障
财务等多个方面,实现全方位、系统化教学。来自集团公司各层级的85名群团干部参加培训。
周冠南 在讲话中指出,群团工作是党的群众工作的重要组成部分,不是“软任务”而是“硬支撑”,不是“边缘事”而是“核心功”。他强调,举办此次培训班暨业务交流会,旨在推动群团干部队伍进一步强能力、转作风、提效能,更好地适应新时代群团工作的新要求。围绕下一步工作,他提出三点要求:一要提升服务能力,深入学习中国铁建群团工作政策、合规管理要求及基层创新案例,不断增强服务职工的专业本领;二要改进工作作风,围绕职工职业生涯发展,做实做细全过程、全方位关怀,真正把工作做到职工心坎上;三要严守纪律规矩,时刻牢记党委重托,恪守廉洁自律准则,以清正作风赢得职工信赖,维护群团组织的良好形象。他希望大家以此次培训为新起点,切实把学习成果转化为服务职工、推动发展的生动实践。
丰兴桥在结业仪式上强调,全体群团干部要以此次培训为契机,将学到的业务知识和先进经验充分运用到实际工作中。在群团组织建设和民主管理方面,要进一步规范流程、夯实基础,真正把群团组织建设成为职工“找得到、信得过、靠得住”的“娘家人”。他指出,群团工作使命光荣、责任重大,要以更加饱满的热情、更加务实的作风,扎实做好每一项工作、服务好每一名职工,为推动企业高质量发展贡献更多群团力量。
围绕“强化群团服务效能”这一核心目标,培训期间同步召开了生产宣教、青年工作、保障财务、组织与女工等专题业务交流会。各公司代表结合基层实践,分享了群团组织建设和精准服务职工的新路径、新成果,为进一步提升群团工作质效、增强职工获得感奠定了坚实基础。
素材来源:群团工作部
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