客服热线:18690507177

中铁二十五局集团《周观二十五局》始终相守

2019-07-27 14:51:00浏览:1087 来源:中铁二十五局集团   

渝怀铁路制梁厂 / 黄诗伟  摄

7.15 ~ 7.21


集团要闻


近日,集团公司召开2019年下半年经营专题会。党委书记、董事长张建国,总经理苏建斌出席会议并讲话,纪委书记、监事会主席张超民主持会议,领导班子成员出席会议。

7月15日,集团公司召开2019年第三季度安全生产工作视频会。总经理苏建斌出席会议并讲话,纪委书记、监事会主席张超民,副总经理李志锋,副巡视员李新黎出席会议,副总经理张建慈主持会议。

7月18日,集团公司党委副书记、工会主席林春梅开展主题教育专题调研,并为机关相关部门和所属相关单位党员干部讲授专题党课。


7月15日至16日,集团公司党委副书记、工会主席林春梅一行先后到三公司机关,湘桂永州扩能改造工程三公司、电务公司项目部调研工作。机关相关部门负责人、部分基层公司工会主席参加调研。

7月17日,集团公司副总经理、总工程师王小青一行到西南区域总部开展主题教育专题调研,并为党员干部讲授专题党课。


7月18日至19日,集团公司纪委书记、监事会主席张超民一行到五公司开展主题教育专题调研,为党员干部讲授专题党课,并到青岛金色蓝庭项目检查指导工作。

7月19日,集团公司副总经理李志锋一行到蓝城房产建设管理集团有限公司考察调研,集团相关部门负责人及基层单位主管参加调研。

7月19日,集团公司财务管理研讨会在五公司召开,集团公司副总经理、总会计师、总法律顾问王国堂出席会议并讲话。

7月16日,集团公司副总经理孙传福一行到电务公司大莱龙项目部开展主题教育专题调研。

7月20日,集团公司副总经理李少先一行到二公司开展主题教育专题调研,并为党员干部讲授专题党课。

7月19日,集团公司副总经理张建慈、武明静陪同广铁集团副总经理赵利民一行到三公司赣深项目龙川西站、龙川制梁场检查指导工作。

7月21日,集团公司副总经理武明静一行到赣深客专项目开展主题教育专题调研,为党员干部讲授专题党课。

日前,广东省住建厅工会与广西区建设工会率桂粤两省(区)建设系统工会干部到四公司考察交流。



基层动态


7月16日至17日,一公司举行2019年新员工岗前培训班,为163名新员工推出“企业文化、安全管理、廉洁从业”组合套餐。

7月15日至21日,二公司在南京成功举办2019年新员工岗前培训班。

7月15日至19日,三公司举办2019年新员工岗前培训班,帮助70名新入职是起重机的大学生们了解企业、融入团队、适应岗位。

7月15日至18日,四公司举办2019年新员工岗位培训班,来自全国各地是起重机的170多名新员工齐聚龙城,与四公司相遇结缘。

7月19日,四公司举办“当好企业主人翁,砥砺奋进创佳绩”劳动竞赛推进会暨古灵大道工程“决战180天”劳动竞赛启动仪式,并为基层职工送去慰问。

近日,从国家知识产权局传来佳讯,五公司申报是起重机的“一种下穿工程的小导洞结构”专利成功获批授权。

日前,电务公司电气化工程项目部顺利完成石牌客技站日检棚修复工程承导线架设施工。

7月15日至17日,实业公司组织新员工进行了为期3天的入职培训教育及见习生业务测试活动。

7月16日至18日,房地产公司组织开展2019年新员工入职培训。

7月19日,房地产公司中国铁建·国际城(柳州)项目取得建筑工程施工许可证。

7月15日至16日,西北分公司对入职的18名新员工进行了为期两天的岗前培训。

7月16日,为期两天的建安公司首批新员工入司培训圆满结束,57名新员工将奔赴各自的工作岗位,开启人生的全新篇章。

7月20日,广东省高速公路事业部组织2019年新员工前往阮啸仙纪念馆进行红色主题教育。



清风廉语


嘘寒问暖

7月22日08时至23日08时,黑龙江东北部、山西中东部、河北中北部、北京、天津北部、四川中南部、云南北部和西部、广西北部、广东中部等地的部分地区有大雨或暴雨(50~90毫米),局地并伴有短时强降水、雷暴大风等强对流天气。内蒙古中西部、新疆沿天山地区、甘肃北部、陕西北部等地的部分地区有4~5级及以上风。(信息来源:中央气象台)







成功不是因为别人走你也走

而是在别人停下时你仍然向前

放弃很容易,但只会一无所得

坚持很难,但终会有所收获

加油,奋进中的二十五局人!


好看的你一定“在看”

 

吊车圈    吊车群

        吊车圈               扫码加入千人吊车群


(责任编辑:中国吊车网)
下一篇:

【三局建筑】工程人的节日|立秋,开启一场收获之旅!

上一篇:

中铁二十五局集团苏建斌讲授“不忘初心、牢记使命”主题教育专题党课

  • 信息二维码

    手机看新闻

  • 分享到
打赏
免责声明
• 
本文仅代表作者个人观点,本站未对其内容进行核实,请读者仅做参考,如若文中涉及有违公德、触犯法律的内容,一经发现,立即删除,作者需自行承担相应责任。涉及到版权或其他问题,请及时联系我们