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【中交一公局海威工程建设有限公司】凝心聚力谋发展!各项目热议中交集团、一公局集团两级会议精神②

2025-08-16 05:17:26浏览:86 来源:中交一公局海威工程建设有限公司   
核心摘要:凝心聚力谋发展!各项目热议中交集团、一公局集团两级会议精神②
中交一公局海威工程建设有限公司编者按 近日,中交集团2025年上半年生产经营工作会、中交一公局集团第二次党代会和2025年年中工作会相继召开。会议革故鼎新、定向领航、落子攻坚,铺就了高质量发展的崭新路径。这不仅是一次战略层面的全面升级,更是凝聚全员力量的奋进宣言。当前,各项目正深化学习研讨两级会议精神,以思想同心推动行动同步,扎实展开贯彻落实工作。 符银昌小红门安置房项目经理 中交集团2025年上半年生产经营工作会议、一公局集团第二次党代会和年中工作会集智聚力、共商大计,站位高远、谋划深远,展现了胸怀全局的政治担当,蕴含着开拓创新的进取精神,身为项目经理,我将从“三个层面”贯彻落实会议精神。 其一,以价值创造为核心,提升项目创效能力。 党代会明确提出,要紧跟“五型新中交”全方位变革、系统性重塑、整体性重构的步伐。在此背景下,项目将严格把控材料、人工等关键成本;深入推进项目全周期管理,提高管理效率;树立“干项目就要盈利”的理念,优化合同条款,加强结算与回款管理,强化成本管控。  其二,以党建融合为抓手夯实管理基础。 项目党支部推动党建与生产深度融合,设立“党员责任区”,在关键工序、安全环保等环节设党员先锋岗,发挥党员模范带头作用;落实“党建安全质量环保一体化”要求,通过网格化管理明确全员责任,确保“十二个到位”落实。  其三,以创新转型为动力打造标杆工程。 项目将遵循集团“六大导向”探索转型发展路径:推广装配式建筑和 BIM 技术应用以提高建造品质,践行绿色施工理念、落实降碳措施,争创环保示范项目,依托属地资源拓展城市更新、智慧社区等衍生业务,为集团“六篇大文章”贡献基层实践经验。  李啸晨临沂片区项目经理兼党支部书记 中交集团2025年上半年生产经营工作会议、一公局集团第二次党代会和年中工作会凝心聚力、共绘新篇,站位高远、举措精准,体现了统揽全局的战略视野,彰显了真抓实干的务实作风,作为基层党支部书记,我将两级会议精神转化为推动项目建设的强大动力。 一是党建强基引领发展。 以政治建设为统领,深化“党建安全环保质量一体化”与“七抓”工程,创新活动载体扩大品牌影响力,筑牢项目政治根基。 二是安全固本筑牢防线。 严守安全红线,执行“十二个到位”,紧盯高风险环节,落实管理人员现场要求,狠抓隐患整改,网格化督查压实责任,构建安全屏障。 三是智慧赋能驱动创新。 结合项目推进数智转型,探索数字化与绿色建造融合,深化 BIM、AI 技术应用,加强智慧建造人才培养。 四是精益创效提升价值。 将价值创造贯穿全程,设“党员先锋队”与“党员责任区”推动精细化管理,强化监督与成本管控,降本增效,以“红色动力”促质效双升。 五是幸福聚力护航稳定。 打造“幸福项目”品牌,厚植“家”文化,畅通诉求渠道,对职工进行关怀帮扶,积极落实“双导师带徒”,锤炼人才队伍。重视信访维稳,畅通沟通渠道,健全预警机制,落实首接负责制,抓早抓小风险点,多元调解化解矛盾,凝聚奋进合力。 来洪彬南京126项目经理 中交集团2025年上半年生产经营工作会议、一公局集团第二次党代会和年中工作会举旗定向、开创新局,主题鲜明、内涵丰富,展现了把握大势的政治智慧,饱含锐意进取的开拓精神,作为南京项目的负责人,我深学践悟两级会议精神,理清以下发展思路。 一是强化党建引领,激活红色新动能,做“加法”。 以“党建+”思路与中心工作全周期融合,坚持党的领导贯穿项目全生命周期,以高质量党建引领保障高质量发展。实行党员干部包保责任制,打通政策落地、服务保障的“最后一公里”,将党的政治和组织优势转化为项目发展胜势。 二是优化顶层设计,构建市场新方向,做“乘法”。 立足区域特点和发展趋势,以更高站位谋划项目发展,实现从“做项目”向“做市场”升级,在新兴产业等领域破局,培育新增长点,提升项目核心竞争力。 三是深化334工程,夯实发展硬底盘,做“减法”。 管理重点在于提效率、降成本、防风险,以“334工程”推动项目管理精细化、标准化、高效化。以问题为导向,依托“三张清单”明确责任主体和解决时限,逐一突破关键瓶颈。 四是净化政治生态,筑牢廉洁硬根基,做“除法”。 安全、稳定、廉洁是项目生命线,坚持底线思维,构建涵盖安全生产等“大安全”格局,营造风清气正的项目环境。 陈继专北沙河朝宗桥分洪项目 党支部书记 中交集团2025年上半年生产经营工作会议、一公局集团第二次党代会和年中工作会精准研判、准确定位、集思广益、凝聚共识,目标明确、意义深远,展现了把握大势的战略定力,蕴含着砥砺奋进的拼搏精神,为审视现状和谋划未来提供了思维模式和行动指南。作为北沙河朝宗桥分洪项目党支部书记,我作出如下工作安排: 一是强化党的领导与建设,提升领导班子综合能力。 落实“第一议题”制度,加强政策形势与战略学习;执行项目经理部重大事项集体决策制度,确保项目经营合规;开展廉洁警示教育,监督审计招标采购等关键环节;管理好项目意识形态阵地,关注员工思想动态,弘扬正能量。 二是加强党对干部工作的管理,严格选人用人标准。 推动“让党员成为干部、让干部成为党员”双向促进机制,形成良性循环 。三是深化党建与生产经营融合。 发挥党支部和党员作用,将项目重大决策等工作作为党支部议事重点,强化党员责任区、先锋岗示范引领,成立专项工作专班,确保重点工作见效,形成党建与业务同频共振、相互促进格局。  张烨宿迁片区项目党支部书记 中交集团2025年上半年生产经营工作会议、一公局集团第二次党代会和年中工作会集智聚力、共商大计,主题鲜明、部署周密,体现了登高望远的战略思维,蕴含着攻坚克难的实干品格,作为基层项目党支部书记,站在新的历史起点上,本人将深入学习贯彻本次党代会精神,重点抓好以下四个方面工作: 一是从严从实推进中央八项规定精神学习教育。 着力加强党的作风建设,切实增强全体职工“听党话、跟党走”的思想自觉和行动自觉。 二是深化“党员示范岗”创建工作。 在项目标志性工程关键节点设岗定责,让党员在技术创新中当先锋、树典范。 三是紧紧围绕“党建安全环保质量一体化”工作要求。 针对幸福路隧道、京杭运河二号桥等施工技术难题开展攻坚克难,切实发挥基层党组织战斗堡垒作用,以高质量党建引领高质量发展。 四是结合项目“大道先锋”党建品牌,持续推动党建+赋能核心任务。 推动党建工作深度融入项目全链条管理,形成“思想引领-安全保障-安全环保-质量进度-团队凝聚-廉洁数智”闭环体系。 五是深入推进“幸福一局”建设。 将职工关爱服务贯穿其职业生涯全过程,通过精细化管理和常态化服务举措,充分发挥工会组织在稳定队伍、促进发展、保障权益等方面的重要作用。 崔骥宁宣高速扩建项目党支部副书记 中交集团2025年上半年生产经营工作会议、一公局集团第二次党代会和年中工作会运筹帷幄、谋定后动,思想深邃、部署周密,展现了胸怀全局的战略定力,彰显了砥砺奋进的拼搏精神,作为基层党支部副书记,我积极贯彻上级决策部署,做出如下落实。 一是聚焦“政治引领力”筑牢思想根基。 将政治建设摆在首位,围绕“两个一以贯之”制度建设锤炼党员干部“政治三力”,建立理论学习长效机制,落实“第一议题”制度,注重转化学习成果解决实际问题。 二是聚焦“组织战斗力”建强战斗堡垒。 建立“四个以学”长效机制,优化党建骨干培养体系,实施“双培养”工程,开展“党员+”活动,让党员发挥关键作用。 三是聚焦“发展推动力”深化融合互促。 建立“一体化党建”闭环机制,拓展党建安全环保质量一体化落实载体,实施“强音工程”和“幸福工程”,让“软实力”变“硬支撑”。 四是聚焦“风险防控力”涵养清风正气。 以“政治监督提升年”为抓手推进“三不腐”,聚焦关键领域和风险点运用“第一种形态”,推进“三化”建设年行动,构建“审纪巡”联动机制,紧盯“三个关键”,坚持“四必”铁律,强化廉洁文化建设,打造廉洁教育品牌。  来 源 | 各项目责 编 | 伍虹吉审 核 | 柳彬

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