中铁十八局集团近日,中国铁建精细化管理标杆公司和标杆项目评选结果公布,经过评选,全系统
12家三级公司获评精细化管理标杆公司、34个项目获评精细化管理标杆项目,其中,
中铁十八局所属国际公司、五公司,国际公司几内亚Simfer西芒杜铁路支线项目名列其中。
精细化管理标杆公司中铁十八局国际公司 国际公司坚持以“精益运营”为引擎,构建国际公司总部、国别公司、项目部三级管理机构,精准布局“核心、支柱、重要”三大市场,坚持将“队伍自带、设备自有、生产自管”作为支撑,以标前“五坚持”与“两阶段策划+多级责任预算”双轮驱动,夯实项目效益基础,大力推行“中方指导+外籍执行”“队长负责+班组承包”管理模式,实现“小团队高效管理大项目”的运营效能。同时,通过布局海外光伏产业、开展“微留学”人才培养等共建互融举措,构建多元发展生态。凭借全方位创新实践,公司业务规模实现跨越式增长,品牌影响力持续提升。
中铁十八局五公司 五公司坚持以精细化管理筑牢企业根基,全力以赴推进精细化管理、转型升级、向新提质,以体系建设强基固本、高质量经营策划推动、菜单式策划赋能提效、全过程管理履约创效、收尾管理挖潜增效“五维度”管控举措,充分释放项目群集约化管理效能,科学统筹资源调配,聚焦“揽、管、干、算、清”全流程发力,强化全过程细节管控,通过属地化经营拓展市场、集群化管理提质增效、专业化班组精管提效、信息化建设赋能提质等举措,筑牢管理根基,激活内生动力,公司经济效益稳步提升,综合实力逐步增强,连续15年入选中国铁建工程公司“规模20强”“效益20强”。
精细化管理标杆项目几内亚SimFer西芒杜铁路支线项目
在几内亚SimFer西芒杜铁路支线项目建设中,项目团队全面践行项目精细化管理理念,以管理创新为核心驱动力,锚定“提效率、提效益、提品质”核心目标,通过“扁平化架构+国际化团队”持续提升组织效能,依托设计与方案“双优化”打通创效路径,以“自带队伍+自管设备”强化自主管控能力,
通过融合中外管理标准、创新“绿色基建”模式,有效赋能项目价值提升。
项目先后荣获2024年度“火车头”奖及力拓公司“全球优质承包商”等荣誉,并获得业主颁发优秀承包商专项奖励,集团公司
凭借该项目的优异表现
被力拓公司纳入“全球合作伙伴”体系,持续擦亮了中国铁建海外品牌形象。
内容来源:集团公司经济管理部、国际公司、五公司
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