【中铁电气化局三公司】警示教育周：多维发力筑牢廉洁防线

中铁电气化局三公司7月21日至27日期间，公司围绕“警示教育周”主题，组织各单位开展形式多样的警示教育，通过“学案例、强警示、创氛围、促实践”四维发力，推进作风建设常态化长效化，为企业高质量发展注入“廉动力”。 信号分公司 组织召开警示教育大会，通报典型案例，观看《行贿者的悲鸣》；纪委书记、纪检干事讲授专题党课；发放廉洁文化文创鼠标垫70个；通过公众号刊发警示教育案例及视频15期 ，廉洁意识“入人心”。 通信分公司 发布“清风吹过你我他 企业发展靠大家”廉洁教育特辑。“线上廉洁课堂”转载7期漫画学习中央八项规定精神，分公司纪委书记及7名管理人员化身“廉洁主播”讲述清风故事；公司纪委书记王荣军为员工赠送《和纪委书记聊聊天》书籍，并开展警示教育座谈交流，增加教育感染力。 电力变电分公司开展了“五个一”活动，召开了一次警示教育大会，开展了一期警示教育， 集中观看《反腐为了人民》、集团公司“廉政小课堂”；举办了 一期“廉洁爱企 履职担当”知识竞赛； 开展了一次廉洁谈话；公众号展播了一系列廉洁文化作品， 收获“廉廉”。建筑分公司 推出纪法知识线上测试答题，促学强根基；结合建筑行业特点，制作“警钟长鸣反腐倡廉”系列视频短片，将廉洁要求融入日常，悟廉敲警钟。 华中分公司 集中观看警示教育片，以“片”为镜知敬畏；通过“线上答题+线下交流”方式，以“考”促学明规矩；组织前往二七纪念堂、郑州市总体国家安全观宣教馆，以“践”提质强信念。 轨道交通分公司 开展“送廉进一线”廉洁小课堂，制作“漫画说纪”海报，实现“抬头见廉”；线上开展中央八项规定精神学习教育答题，参与率达100%。 物业分公司 开展“三查三改”，对照八项规定精神查思想偏差、查制度漏洞、查行为风险，进一步改进工作作风，完善制度，强化廉洁风险防控。 器材厂开展岗位廉洁风险排查、举办廉洁从业座谈。 西南分公司以《西南月刊》宣传动态扩大覆盖面，开展“以案说纪”座谈会。 东北分公司组织前往东北烈士纪念馆开展警示教育实地践学；严把入党积极分子资格关，杜绝带病发展。 西北分公司通过微信公众号、宣传栏，刊登警示教育学习材料，连载廉政故事。 新能源分公司与依兰风电项目 14名管理人员 签订《杜绝违反中央八项规定精神承诺书》，张贴廉洁从业和有关中央八项规定精神海报。党支部书记制作专题学习教育课件，通过中铁E通群发布13期。 济南地铁6号线项目部党工委紧密结合现场安全盯岗，开展施工现场廉洁教育4次，将廉洁教育嵌入现场管理，实现“两促进”。 漳汕项目部13名班子成员和管理人员书写廉洁家书，构建“项目+家庭”双防线。 济阳有轨电车项目靶向施策，开展“岗位廉洁风险大讨论”互动实践及“廉政风险情景模拟演练”。 瑞梅项目部通过中心组学习、周例会、廉洁谈话、录制廉洁小视频等多种形式开展警示教育。 主办：公司党委宣传（企业文化）部 来源：公司纪委  各相关单位 作者：吴丽萍摄影：各相关单位