中铁四局城轨分公司2025年商务业务提升培训班
7月12日至14日,城轨分公司2025年商务业务提升培训班在公司本部成功举办。公司40名商务业务骨干参加本次集中培训。
开班仪式 7月12日,公司副总经理、总经济师、总法律顾问、首席合规官高强出席开班式并讲话。商务管理部部长赵中华、人力资源部部长张雪辰参加。
公司副总经理、总经济师、首席法律合规官、总法律顾问高强立足当前内外部形势,深入剖析了建筑行业商务人员面临的新挑战,并从企业人才队伍建设、大商务管理要求的高度,对公司商务人员能力提升提出了明确要求。商务管理部部长赵中华就培训纪律作了强调部署。
本次培训班组织严密、内容丰富、成效显著,主要呈现三大特点:
方案科学、内容精实 培训紧扣大商务管理“财、商、法、采”深度融合要求,着力构建全链条赋能体系。课程聚焦“收入管理、成本管理、劳务管理、财务管理、物资管理、法律合规风险防控”六大核心模块。
劳务分包管理提升行动与指标解析 | 周应辉
EPC项目商务管理 | 赵中华
收入管理 | 马岩项目成本核算分析 | 李博文
劳务提升管理与实名制管理 | 疏凯
物资管理 | 何锐分包合同及单价管理 | 古曾城
财务管理 | 孟保宾法律合规风险防控 | 李亚威
项目商务管理案例分享 | 朱军辉
培训精心设置了《劳务分包管理提升行动与指标解析》、《EPC项目商务管理》等10门课程,深入解析项目商务管理逻辑。通过精讲授课、主题研讨、现场考核等多元形式,有效形成“输入-转化-输出”的闭环赋能链条。
形式灵活、内容多样 培训班延续专题研讨传统,本期重点聚焦“一扣两超”风险预控、劳务管理议题。训前,商务管理部深入调研,精准提炼16个研讨问题。
研讨环节,学员以小组为单位(6-8人),深入开展头脑风暴与团队共创。商务管理部成本、劳务业务人员全程参与并作专业点评。此次专题研讨有效提升了培训实效,切实回应了项目一线实际问题。
师资丰富、覆盖全面 授课老师汇聚了局内业务专家、公司骨干力量及一线经验丰富的优秀商务经理。各位专家倾囊相授,将深厚的业务功底和丰富的实践经验融入教学,授课直面问题,注重启发引导,有效提升了学员的实战思维。
结业仪式 7月14日,培训班组织商务业务知识结业考试,有效巩固了学习成果,本次培训班顺利结业。培训期间,学员们潜心学习、积极研讨,展现了良好的精神风貌。结业式上,学员们一致表示,将把所学所获转化为实战能力,切实运用到项目商务管理实践中,做到学以致用、知行合一。
此次培训的圆满落幕,不仅为公司商务人才队伍注入了新动能,更通过强化基层项目商务管理能力的 “毛细血管”,为公司系统性提升大商务管理水平、构建全链条商务管控优势奠定了坚实基础。
审核:赵中华 冯嘉
图文:张琦
编辑:汪怡萱
主办:公司党委组宣部(企业文化部)