【中铁一局】中铁一局产业工人队伍建设改革推进会暨现场观摩培训会在宜涪高铁项目召开

中铁一局9月26日，产业工人队伍建设改革推进会暨现场观摩培训会在三公司宜涪高铁项目召开。陕西省总工会党组成员、经费审查委员会主任樊树森，中国中铁工会综合部部长赵志刚，党委副书记、工会主席刘为帛出席会议并讲话。 樊树森在讲话中指出，对产改工作高度重视，工作指导有力，措施落实到位，改革成效显著，为陕西产改工作提供了宝贵的学习和推广经验。他强调，一是要充分发挥企业主体作用，产改工作是一项“系统工程”，要形成党委统一领导、政府支持、工会牵头、各部门各司其职、上下联动、职工参与的统筹协调格局，打通产改工作的“最后一公里”；二是要强化思想政治引领，要在职工“学”和“知”上下功夫，利用“线上”和“线下”两种渠道，做到学用贯通，知行统一，激发广大职工热情和觉悟；三是要提升产业工人的综合素质，通过创新机制、树立典型，大力推进企业工匠人才的培育，进一步增强技能人才的成就感、荣誉感、获得感，激发更多的产业工人积极投入企业的发展。 赵志刚在讲话中充分肯定了近年来在加强产业工人思想引领、建功立业、素质提升、地位提高、维权服务、队伍壮大等方面作出的成绩，并就下一步深入推进产改工作提出四点意见：一是要提高政治站位，深刻认识深化产改工作的极端重要性和紧迫性；二是要坚持系统观念，推动产改各项举措落地见效；三是要创新工作思路，精准把握中国中铁产改工作切入点；四是要加强组织领导，凝聚起推进产改工作的强大合力。 刘为帛代表向陕西省总工会和中国中铁对一局产改工作的支持表示感谢。他指出，产改工作是适应当前市场行业发展形势的需要，是企业内在发展的需求，是习近平总书记站在国家战略层面亲自谋划、亲自部署的一项极端重要的工作。针对如何持续提升产改质效，他提出了五点要求：一是建立专业化的作业队伍和自建专业班组，持续推进“三自”管理模式，为穿透式管理提供重要支撑；二是要认真领会《关于深化产业工人队伍建设改革的实施方案》，严格落实“六项行动”和“二十项实施路径”要求；三是建立责任问责机制，将产改工作纳入“十五五”战略规划、党委政治巡察、党建工作责任制、工会目标责任制等考核指标，以考核倒逼落实；四是要精准定位，一企一策，切忌“形式主义”，要结合各单位的十五五战略规划方向和核心竞争力培育开展产改工作，切实提升企业差异化市场竞争能力；五是要注重总结和借鉴先进的产改工作经验，加强宣传和引导，营造良好的舆论氛围。 会上，三公司、电务公司分别对深化产业工人队伍建设改革工作进行了经验交流发言。工会解读了《关于深化产业工人队伍建设改革实施方案》，明确了改革的指导思想、重点任务和保障措施，为全公司系统推进产改工作提供了行动指南。 会前，陕西省总工会经济技术部部长张朝惟以《新时期深入产业工人队伍建设改革的理论与实践》为题开展专题培训，旨在提升相关管理人员对产改工作重要性的认识，准确把握产改的核心要义与实践要求，为后续工作的有效开展奠定了坚实的理论基础。 当日上午，与会人员观摩了三公司宜涪高铁项目驻地建设、全自动智慧钢构厂、宝丰寺隧道斜井以及产业工人社区，为下一步推进产改工作提供借鉴和指导。 相关部门负责人，各子分公司工会主席、副主席，各直管项目（指挥）部工会负责人及其相关业务人员共70余人参加会议。 来源 / 三公司通讯员 / 李华坤 王琦 唐诗雅 杨佳怡 编辑 / 杨智友