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【中铁二十局】巡礼“十四五”|三公司:云帆高悬破浪行

2025-10-08 14:34:16浏览:84 来源:中铁二十局   
核心摘要:巡礼“十四五”|三公司:云帆高悬破浪行
中铁二十局编者按五年征程,似铁流奔涌,以改革为轨、创新为轮,驰骋于新时代的广阔天地。 我们以钢铁的意志,铺就发展长路;用红色的信仰,照亮前行方向。党建如经纬,织就高质量发展锦绣蓝图;实干若铆钉,锚定转型升级壮阔征程。 山河为证,一路皆是答卷。隧道穿山越岭,桥梁跨江连海,足迹所至,皆为繁荣注脚。这五年,二十局人以奋斗为笔,以山河为卷,书写了无愧于时代的铁军篇章。 本期起,让我们共同翻阅这份充满铿锵与荣光的“十四五”答卷。 时光为笔,奋斗为墨。 当“十四五”的画卷徐徐展开,一段波澜壮阔的征程在脚下定格。 五年来,三公司紧扣高质量发展的时代主题,锚定航向、破浪前行,新签合同额年超百亿,人均产值近千万。从高寒缺氧的川西高原梦笔山隧道,到高热潮湿的北海西村港跨海大桥,从武陵山区“绝壁出蛟龙”的彭酉高速,到既有线上演绎“精准转体”的当远铁路…… 三公司跨越山海,经略四方,将一个个地标镌刻在祖国大地,用实干与智慧书写着新时代基建狂魔的精彩故事。 系统改革,激活一池春水 发展的活力,源于思想的破冰与机制的重塑。五年间,三公司以战略为灯塔,开启了一场从思想到行动的深刻变革 。 “诚信立足,创新致远……”铿锵有力的“40字”理念,已成为融入三公司人血脉的行动指南。它推动管理思维从“粗放生长”走向“集约精耕”。领导班子践行“一确保、两推动”,以“头雁”领航,带领“群雁”齐飞。 发布企业技术标准 三公司挥动目标考核与业绩考核“指挥棒”,让“一人一表”成为衡量价值的标尺。领导班子“讲体系”推动各项工作标准化、规范化、系统化。 “六项锁定”赋能项目管理,促使数据脱虚向实、实现动态预控。薪酬改革落地生根,员工与企业共享发展成果,“强企富工”的梦想照进现实。 北海西村港跨海大桥获“广西钢结构金奖” 系统改革的纵深推进,最终转化为市场竞争的“通行证”与品牌形象的“金名片”。 绝壁出蛟龙——武陵山区渝湘高速建成通车 资质升级、品类增项,“国家高新技术企业”“全国安全文化建设示范企业”等多项国家级荣誉,为持续开拓高端市场奠定了坚实基础。 精益管控,匠心铸就丰碑 五年来,三公司深谙“精工之道”,于毫微之处见真章,向精细管控要效益。将“22化”的标尺贯穿企业管理始终。 “三轮驱动”的战略布局,推动房建、公路、市政齐头并进。从江西、重庆的项目集群,到四川、陕西、河南、新疆、西藏、东北、广西的多面辐射,从基础建设到地标建造,从工程康养到海洋牧场,三公司在传统市场与新兴市场之间,科学谋划、稳步向前。 当远铁路跨焦柳线特大桥成功转体 安全管控12条措施、“4+3+2+5+7”领导带班巡查制度、高空作业“24字”“两教育”“一牌、二电、三人、四管”驻地安全管理、特种设备“巡查和验收两牌”制度等,搭建起三公司全方位的安全管控体系,让隐患无处遁形。 “安全积分超市”“红橙黄绿”奖惩机制等妙招,让安全意识深入人心。5项国家优质工程奖、21项省部级优质工程奖、百余项QC成果……是对三公司追求品质的最好褒奖。 北海博物馆与档案馆——北海市首座市级博物馆 “创新赋能、科技强企”不是口号,是融入基因的本能。三公司携手多所高校,打造桥梁、隧道、盾构等多专业“尖兵连”,让重庆轨道24号线“国内最大坡度城轨盾构施工”精准拐弯,让蚂蟥梁立交改造在繁华商圈成功完成“心脏搭桥手术”。 蚂蟥梁立交改造工程——观音桥商圈“心脏搭桥术” 打造“隐性成本实验室”、执行临建工程“六有”制度,确保每一笔资金都用在刀刃上。2024年“亿元回款行动”,打出了声势与实效,为企业血脉畅通提供了坚实保障,高质量发展的步伐更加稳健。菲迪克工程项目奖、土木工程詹天佑奖、81项专利、25部工法……是三公司写给这个时代最硬核的“情书”。 党建领航,汇聚磅礴力量 党建做实了就是生产力,做强了就是竞争力,做细了就是凝聚力。三公司坚持全面从严治党,以组织链串联产业链、服务链、责任链,推动党建工作从“标准化、规范化”向“体系化、品牌化”转型升级。 坚持把课堂延伸至红色教育基地、施工一线和劳务驻地,以“行走的党课”“党员微课堂”“红色晨会10分钟”等方式,开展沉浸式、互动式、体验式党课,让理论学习既“活起来”又“沉下去”,激发思想共鸣,汇聚精神力量。 5年“全家福”见证“十四五”发展 着力打造“红领带”“七色党建”“字母成长树”等党建品牌,让支部建在项目,党旗飘在一线。北海西村港跨海大桥项目党支部、重庆片区联合党支部分别被授予中国铁建、“示范党支部”,10余部案例获省部级以上奖励,强大的基层组织已成为攻坚克难的坚强堡垒。 劳模先进引领 精细化在行动 三公司“一家人、一条心,一个目标、一起拼”的“家文化”,早已深入人心。一场场精心策划的“一家人”主题活动、一次次悉心组织的技能比武,不仅激发了干劲,更营造了温馨如家的氛围。 “家文化”品牌先后荣获全国铁道企业文化优秀成果、国家一级协会I类成果、省部级优秀案例。 这份文化软实力,已成为三公司最珍贵的精神财富。 “最美三公司人”表彰暨迎新年诵读音乐会 无论是尊老爱幼、应急支援、服务社会的“志愿红”,还是抢险救灾、夏送清凉、冬送温暖、爱心义剪的“铁建蓝”,三公司始终心怀大爱,积极履责。 EAP员工帮扶计划、社保公积金托底、集体婚礼、交友助学、精准帮困,一项项暖心举措,让员工的幸福感、归属感持续升温,汇聚成“心往一处想、劲往一处使”的动人画卷。公司荣获重庆市“模范职工之家”,EAP心理帮扶工作荣获中国铁建工会十佳特色工作。 云端筑梦云帆高张,昼夜星驰;沧海可渡,未来可期。 站在“十四五”收官与新征程开启的交汇点,三公司将继续以梦想为岸,以奋斗作桨,在时代的巨轮上,驶向更加波澜壮阔的明天! 来源:三公司丨出品:融媒体中心

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