
隧道局盾构公司
招聘公告
隧道局盾构公司成立于2009年,总部设在北京,是世界500强—中交集团旗下骨干企业有限公司是儿童吊车视频表演大全的下属企业。盾构公司是一家专门从事盾构施工是儿童吊车视频表演大全的专业化公司,拥有丰富是儿童吊车视频表演大全的施工经验、先进的盾构设备、优秀的技术团队。
公司坚持“打造精品、创造效益、实现价值、构建和谐”的企业宗旨,着力构建市场优势,倾心打造品牌工程,成立十年来先后参与承建了上海地铁、北京地铁、南昌地铁、南宁地铁、贵阳地铁、兰州地铁、福州地铁、乌鲁木齐地铁、哈尔滨地铁等城市轨道交通建设工程及南京纬三路超大直径盾构过江通道工程等一大批技术含量高、施工难度大、质量标准严的重点工程项目,拥有良好的市场信誉。
公司目前在北京、上海、南京、哈尔滨、广州、天津、杭州、珠海等十余个城市拥有在建工程项目。
根据公司专业化发展的需要,按照公平、公正、竞争、择优的原则,现面向社会公开招聘项目管理、盾构施工、工程技术、工程造价、安全管理、物资管理人员若干名,具体事宜公告如下:
01
招聘岗位与任职条件
项目经理(10名)
岗位职责
1.参加重大事项的决策,全面管理工程项目的施工生产、物资和机械设备管理、人员管理、财务管理工作;
2.组织对施工现场进行平面规划,审批施工现场平面布置图。组织编制、审批和实施临时设施计划,对临时设施进行检查验收;
3.组织编制并审查施工进度计划;主持召开月、周、日生产调度会;按照施工进度计划组织施工生产;
4.组织编制并审批主要施工机械设备投入计划。根据施工进度要求及时组织机械设备进场,协调机械设备的使用;
5.组织编制劳动力使用计划,根据施工需要适时组织劳动力进场。在施工过程中加强对劳动力的管理,协调各施工队伍之间的关系,根据施工进展对劳动力进行调整;
6.负责公司物资设备管理体系的有效运行。审查物资部编制的物资采购计划,定期检查物资采购、存储、发放和标识工作;
7.负责组织对现场临时设施进行检查、验收;组织对成品、半成品、工程配套设备进行标识;
8.负责组织《环境因素辩识、评价与控制程序》的有效运行,识别环境因素中的三种时态、三种状态、八个方面;
9.组织月安全、质量、文明施工“联查”。配合当地安全、质量监督部门和公司组织开展的安全、质量检查,全面抓好安全生产工作;
10.组织抓好《经营目标责任书》的落实工作。
任职条件
1.年龄不超过40周岁,本科及以上学历,城市轨道交通工程、地下空间工程等相关专业毕业;
2.具有工程师及以上专业技术资格证书;
3.具有5-8年以上地铁盾构施工组织管理工作经验;
4.具有较强较强的组织沟通和协调能力,熟悉工程施工相关法律、法规;
5.为人公道正派,态度端正,工作认真,无不良嗜好;
6.认同和公司的发展理念及企业文化;
7.无合同纠纷,无犯罪记录,无重大过错,无失信记录;
8.身体健康,无传染类疾病;
9.共产党员优先,持有一级建造师(市政公用工程专业)职业资格证书者优先。
盾构施工技术人员(50名)
岗位职责
1.编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表。认真审核工程所需材料,并对进场材料的质量要严格把关。对施工现场监督管理,遇到重大质量、安全问题时及时会同有关部门进行解决;
2.向各班组下达施工任务书及材料限额领料单。督促施工材料、设备按时进场,并处于合格状态,确保工程顺利进行;
3.负责对图纸变更、增补工程进行现场签证和记录。协助技术负责人进行图纸会审及技术交底审核各专业(土建、水电、空调、园林绿化)工程预付款,并呈报造价管理部;
4.负责组织隐蔽工程、单位工程、分项工程的完工验收工作。负责整理各项工程(土建、水电、园林绿化)的竣工资料及交接工作;
5.参加工程协调会与监理例会,提出和了解项目施工过程中出现的问题,并根据问题思考、制定解决办法并实施改进。参加工程竣工交验,负责工程完好保护;
6.负责与外协单位传递信息与资料;
7.负责协调工程项目各分项工程之间和施工队伍之间的工作。
任职条件
1.本科及以上学历,城市轨道交通工程、地下空间工程等相关专业毕业;
2.具有助理工程师及以上职称;
3.具有2年以上地铁盾构施工技术工作经验;
4.具有资源整合和管理创新能力,较好的组织沟通和协调能力,熟悉工程施工相关法律、法规;
5.吃苦耐劳,服从公司分配安排;
6.认同和公司的发展理念及企业文化;
7.身体健康,无传染性疾病。
项目计划合同主管(15-20名)
岗位职责
1.认真贯彻落实国家有关法律法规、上级单位有关规章制度,全面负责项目计划合同部各项业务工作;
2.负责编制下达项目年度、季度、月度施工生产计划;
3.负责合同管理工作,选择合格的协作单位,做好协作单位准入工作,负责各项施工合同的策划、谈判、起草、签订和履行工作;
4.组织实施项目计量工作,做好对上对下计量;
5.协同相关部门做好施工过程中的变更索赔、经济活动分析和信息化录入工作;
6.负责各类计划统计报表及信息化录入工作,建立各类统计台帐;
7.配合公司对口部门做好业务培训工作;
8.配合上级单位编制前期策划、标后预算;
9.负责编制施工预算,并根据实际进度进行调整;
10.负责项目部员工岗位绩效考核工作。
任职条件
1.大学本科及以上学历,建筑、土木工程、工程造价、工程管理等相关专业;
2.遵纪守法、身体健康、品行端正、诚实守信;
3.从事本专业工作3-5年或以上工作经历,具有3年以上丰富的地铁项目工程预算工作经验及经营管理经验;
4.拥有造价师证书者优先考虑,熟悉相关造价行业法规、管理技巧,熟悉专业定额等预算知识;
5.有较强的逻辑思维能力、判断能力、沟通能力、计划与执行能力;
6.能够熟练使用各种办公软件及经营预算软件,具备基本的网络知识;
7.认同和公司的发展理念及企业文化;
8.身体健康,无传染类疾病。
项目安全主管(20名)
岗位职责
1.认真贯彻执行国家安全生产的法令、法规,全力贯彻落实公司规章制度,加强环境保护,注重文明施工;
2.指导、监督、检查施工过程的安全,确保施工生产安全风险可控;
3.协助主管领导建立项目安全生产保证体系,并使之有效运行;
4.收集国家、地方、行业及上级单位有关安全生产法律、法规、制度,并制定、完善项目安全生产规章制度;
5.组织开展环境因素和危险源的识别与评价,审批项目重大环境因素和重大危险源清单,组织、编制和落实项目环境和职业健康安全目标、指标与管理方案;
6.制定项目的安全、生产管理办法和实施细则,并进行指导、监督、检查;
7.制定并落实项目安全、生产环保工作计划,并制定相应的保证措施;
8.组织开展员工岗前安全知识教育、培训、考核,努力提高员工持证上岗率;
9.组织开展安全大检查,召开总结会,跟踪安全隐患的整改,并组织复验。
任职条件
1.大专及以上学历,安全管理、安全工程等专业;
2.具有初级职称或持有交(建)安类上岗证;
3.具有3年以上工程项目安全管理经验,掌握国家相关法律法规;
4.能够熟练使用各种办公软件;
5.具有较强的风险防范意识和沟通协调能力;
6.具有较强的协作意识和大局观念;
7.认同和公司的发展理念及企业文化;
8.持有注册安全工程师者优先考虑。
9.身体健康,无传染类疾病。
项目物资主管(20名)
岗位职责
1.在项目副经理领导下负责项目物资机械的供应工作;
2.负责编报物资供应计划、财务用款计划、订货明细表等,并组织实施采购、订货、储备、发放、废旧材料回收;
3.提出降低物资管理费用、供应成本、采购成本的建议和措施;
4.负责项目物资、机械设备管理台帐的建立和完善,并认真做好日常监督检查;
5.负责协调、监督作业队物资材料的发放、调转、使用和汇总;
6.认真做好物资设备的验收入库和发放签领,做到统计准确、不误使用;
7.按照物资统计制度、统计范围、计算口径要求等,准确、及时、全面上报物资统计报表等;
8.认真做好物资定期盘点和周转材料的使用管理工作。
任职条件
1.政治素质过硬,为人正派,无不良嗜好,具有良好的职业操守;
2.本科及以上学历,物流管理等相关专业;
3.具有3年以上地铁工程物资机械管理工作经验;
4.精通与岗位相关的办公软件,熟悉物资管理相关的法律法规和政策;
5.具有较强的成本意识和文字表述能力以及组织协调能力;
6.认同和公司的发展理念及企业文化;
7.身体健康,无传染类疾病。
02
工作地点
北京、天津、上海、广州、哈尔滨、珠海、杭州等地。
03
薪酬待遇
遵照薪酬管理办法执行,工资面议。
04
招聘流程及要求
报名方式
符合条件的应聘人员请下载并填写《应聘人员简历模板》(见附件),将简历、个人有关证书扫描件(身份证、学历证书、职称证书、职业资格证书等等)发送至企业邮箱dggsrl@cfhec.com。填写时须保证各项信息真实、准确、有效。为方便查阅、避免遗漏,请您将电子邮件主题命名为“盾构公司社会招聘-应聘岗位名称-姓名”。
报名时间
即日起至2019年12月31日。
资格审查
按照公开、公平、公正和竞争择优原则进行初审,公司人力资源部初审后,通知初审通过者参加面试。
05
联系人及联系方式
李经理 TEL:010-61842186
06
其他事项
1.应聘者应对所提供材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,公司有权取消其应聘资格或与之解除劳动合同。
2.我公司承诺对应聘者资料严格保密,并仅用于招聘工作使用。此次未被选聘者的资料恕不退还。
3.应聘者需有在我公司长期发展的愿景和计划。
4.应聘者参加面试时,须携带身份证、学历证书、职称证书、职(执)业资格证书等原件,以备查验。
附件
《应聘人员简历模板》
附件链接:
https://pan.baidu.com/s/1zeuGL_kZFQk-nzjub4JgoQ
提取码: exrx
来 源 | 人力资源部
责 编 | 罗翠
执行副主编 | 张竞文