【喜迎二十大】优秀党支部展示：上海地铁14号线装饰装修14标项目党支部

项目党支部通过组织开展中心组学习、党史读书班、专题党课、参观红色基地等活动，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，切实提升政治判断力、政治领悟力和政治执行力。项目党支部围绕中铁上海工程局年初系列会议精神，通过召开专题宣讲会、制作宣传栏、撰写心得体会等方式，强化项目广大员工对中铁上海工程局年度重点工作部署的认识，切实将全体员工的思想和行动统一到系列会议精神上来。

项目党支部根据现场实际，对领导班子成员进行了工作分工，落实层级管理，实现责任到人。项目部认真组织开展党支部委员（扩大）会议，保证各项决策既满足上级政策要求，又符合项目实际，充分发挥班子整体合力；对涉及人事管理、员工薪酬分配、协作队伍管理、物资采购和大额资金使用等重大事项，项目部严格落实“党政会签”刚性要求；坚持开展中心组学习，班子成员结合各自分管工作畅所欲言、建言献策；严格落实支部书记每季度与班子成员、部门负责人和外协队伍负责人廉洁谈话要求，坚决筑牢廉洁防线。

项目党支部认真开展“双学双亮双评双促”工作，严格落实党员干部学党章党规和习近平总书记系列讲话、学施工生产专业知识和管理业务；项目党员在驻地和施工现场亮出工作承诺，并接受职工群众监督。项目部注重发挥党员在科技攻关中的关键作用，成立了党员带头的BIM工作室，有效破解了异形结构、高压线下施工、地下管线错综复杂等影响工程建设的难题。《地铁车站工程BIM智慧化建设》《BIM技术在上海地铁锦绣东路站的应用》2部作品荣获上海轨道BIM技术应用大赛三等奖，项目部荣获“2020年度上海市文明工地”，也是全线唯一装饰装修标段获此荣誉的单位。

项目党支部制定了“三重一大”决策、项目人员管理、重大事项报告等26项规章制度，确保项目管理工作有章可循。项目部通过召开深度融合月度工作例会、管理监督融合事项监督检查等一系列举措，切实推进党建深度融合落实落地。搭建“党建+生产”平台，严格落实“班前安全讲话”“旁站制”“干部盯岗卡控”等制度，充分发挥青年突击队、青安岗和群安员的重要作用。2020年9月，项目部承办了上海市交通建设工程“质量月”观摩活动。搭建“党建+经营”平台，2021年3月，申通地铁集团党委书记、董事长俞光耀到该项目视察工作，对项目各项工作给予了高度肯定。2021年5月，项目部联合多家单位举办了“百年礼赞心向党  安全优质当先锋”党建主题活动暨“我为群众办实事”实践活动启动仪式。

针对项目员工工作强度大、休息时间少、文化生活单一的情况，项目部充分利用节假日组织开展猜灯谜、露天观影等文娱活动，丰富员工业余生活；通过手写生日贺卡等多种形式，坚持为项目员工过集体生日，让项目更像“家”，让员工更爱“家”。通过丰富食堂饭菜品种、实行节假日和双休日错峰点名、组织为困难员工捐款、慰问生病员工等方式，切实解决项目员工的“急难愁盼”问题。6月23日，项目部联合业主等单位组织员工共赴崇明岛花博园开展活动，充分激发全体员工的工作热情。