中石化石油工程建设有限公司|牢记嘱托 再创佳绩丨“心福快车”-跨越千里西北行

日前，大脚丫小兄弟胜利油建公司顺利完成胜利油田西北区域市场约122名职工的EAP“心福快车”外部市场职工心灵关爱项目工作任务，项目评价满意率达93%。

作为项目驱动型企业，石油工程建设公司各在建项目具有点多、面广、线长的特点，上千个大小项目分布在国内各省区及海外地区，常驻外部项目人员数量也随着公司日益增加的工作量呈逐年上升趋势。在这样的背景下，如何有效缓解外闯市场干部员工因长期驻外带来的心理压力，舒缓不良情绪，为各在建项目安全优质高效运行提供良好的心理支撑，成为公司近年来重点关注的问题。

为此，该公司以EAP心理帮扶工作为依托，大力推动EAP项目进一线系列活动，将心灵关爱服务送进一线干部员工“心中”，为大家减压、赋能。在做好对内服务的同时，公司部分所属单位还依托自身EAP品牌优势，承揽对外EAP服务工作，让EAP工作也能成为创效新渠道。这不，在今年4月召开的胜利油田EAP项目对接会上，公司所属胜利油建公司的EAP工作方案得到胜利油田群团工作部的高度认可，成功承揽胜利油田EAP“心福快车”外闯职工心灵关爱项目，实现了该公司EAP工作在“创效增盈”上“0”的突破。

据大脚丫了解，胜利油建公司工会是胜利油田区域内为数不多的具备将积极心理学应用于党建思想政治工作并本土化培养了EAP骨干队伍的施工单位。多年来，该公司一直致力于外部市场职工心灵关怀工作，形成了一套成熟且实用的EAP工作成果。目前，该公司持证幸福教练3人，持证心理咨询师3人，企业兼职培训师2人，工会讲师1人，内部幸福辅导员20余人。

针对于75%的市场遍布于全国各地的现状，该公司自2019年开始，以直管项目为试点，逐步推行EAP心理辅导一线行工作，得到了基层职工和公司党委的认可和好评。2020，该公司工会将工作重点落在培养更多的幸福指导员上，组织各类专项培训达20余场次，从心灵授课到沟通技巧、团建游戏，一点点的积累，EAP工作全面开花。

2021年，该公司成功实现在建项目EAP心理辅导工作全覆盖，全年在施工前线举办EAP心理辅导170余场次，覆盖3878人次，为外部市场稳定和谐高效运转筑起强有力心理保障。2022年，该公司承接胜利油田EAP“心福快车”外闯职工心灵关爱项目，EAP工作取得新的突破，也对EAP工作的开展提出更高的要求，更长远的目标。

六月份，该公司EAP心理辅导小组将再次启程，开启胜利油田新疆区域心理辅导工作。该公司也将以此为契机，继续加大EAP幸福辅导员的培训力度，扩大EAP创效增盈的收入点，持续打响EAP服务品牌，为石油工程建设公司实现高质量发展筑牢稳定和谐环境。