【中铁二局六公司】公司召开《将改革进行到底》专题学习研讨会

中铁二局六公司公司召开《将改革进行到底》专题学习研讨会 10月31日，召开了《将改革进行到底》专题学习研讨会。公司领导班子成员出席会议，各部门负责人参会。会议由公司党委书记、董事张俊平主持。 会上，张俊平解读了集团公司理论文章《将改革进行到底》，并同与会人员进行了交流研讨。 会议认为，在市场下行的大背景下，改革是一种必然。根据“十年两步走”的企业发展愿景，要系统性总结第一阶段中存在的痛点、难点、堵点，在“十四五”“十五五”交汇点收好尾、开好局。同时，在第二阶段中紧密围绕班子成员积极履职担当、业务部门承上启下起到后台支撑属性、真正全面提升项目管理水平三大方面，以其为基础纵深推进改革过程。 会议强调，要系统性抓好“第二阶段”跃升期项目承包制工作，以项目价值创造为核心，强化目标责任制与过程管控相结合，推动资源要素高效配置。要聚焦关键环节突破，优化考核激励机制，激发基层活力，确保改革举措上下贯通、落地见效。同时要进一步提振项目团队士气，增强攻坚克难的信心与决心，坚持问题导向，以务实的作风干好具体工作。公司要做好“项目团体自主”与“满足要求干好”之间关系的平衡工作，在放权赋能的同时强化过程监督与服务支撑，确保自主不放任、活力不失控。 公司党委书记、董事张俊平主持会议并开展研讨 会议强调，当前正值改革攻坚的关键时期，全行业安全形势十分严峻。必须把安全生产作为改革推进的底线和前提，任何时候都不能以牺牲安全为代价谋求发展。要以高度的政治责任感压实各级主体责任，强化风险预控和隐患排查治理机制。全公司要以“更高层面、更大力度、更深层次”来推进安全生产管理，各业务部门间要积极协同、做好各自领域安全管理同时保持良好的联动机制，形成齐抓共管的工作格局。 会议强调，保密工作要常抓不懈，深刻认识“保密就是保战斗力、保发展力”的内涵要求，切实把保密纪律融入改革全过程各环节。特别是在信息化办公广泛应用的背景下，必须严控涉密信息流转，规范网络行为管理，杜绝失泄密隐患。公司每名干部职工都应树牢“人人有责、事事设防”的保密意识，严格执行各项保密制度，做到改革推进到哪里，保密防线就延伸到哪里，确保企业改革发展行稳致远。 会议强调，纵深推进公司改革发展的同时要永葆廉洁。要始终把纪律和规矩挺在前面，坚持严的基调不动摇，持续强化廉政风险防控，紧盯重点领域和关键环节，坚决杜绝以权谋私、利益输送等问题。各级领导干部要带头廉洁自律，自觉接受监督，筑牢拒腐防变的思想防线和制度屏障。坚持零容忍态度惩治腐败，发现一起、查处一起，始终保持高压态势。 站在公司发展历史交汇点上，公司何去何从，如何走接下来的路值得每一位公司成员深思。唯有以刀刃向内的勇气破除积弊，以久久为功的韧劲夯实根基，才能在变局中开新局。公司将营造良好的干事创业环境与土壤，以实事求是的、客观的务实态度推进各项改革举措落地见效，推动企业向好发展。 策划：司   办   审核：李国平 编辑：王子超