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【中铁五局】中铁五局纪委内设室负责人公开选拔公告

2025-08-07 14:13:19浏览:113 来源:中铁五局   
核心摘要:中铁五局纪委内设室负责人公开选拔公告
中铁五局公 开 选 拔 为扩大选人用人视野,坚持“绩效为王,人才至上”“赛马不相马”的选人用人导向,经局党委研究决定,对纪委综合室主任、执纪监督室副主任、执纪审查室副主任人选面向全局公开选拔。根据局有关规定,现将相关事项公告如下: 公开选拔岗位及数量序号公开选拔岗位人数1纪委综合室主任12纪委执纪监督室副主任 13纪委执纪审查室副主任 1报名条件 报名参加本次公开选拔人员除应具备《集团有限公司领导人员管理办法》中要求的基本条件外,还应具备以下报名资格: 一、纪委综合室主任 1.职级及任职年限:局中层正职领导人员,或在局中层副职岗位(或相当层级)工作2年及以上的中层副职领导人员。在局中层副职任职未满2年但特别优秀的,在局中层副职岗位和下一层级正职岗位工作累计4年以上,且在局中层副职岗位至少1年的领导人员。 2.学历及职称:大学本科及以上文化程度;中级及以上专业技术职称。 3.年龄:45周岁及以下(即1979年9月1日后出生)。 4.具有3年以上基层工作经验,具有较强的写作能力和沟通协调能力,具有党群、综合管理、商务、财务、法务其中一个方面的工作经验。根据纪检队伍建设“三化”要求和综合室职能需要,有案件审理工作经验的优先。 5.具有3年以上党龄。二、纪委执纪监督室副主任、执纪审查室副主任 1.职级及任职年限:局中层副职(或相当层级)领导人员,或在下一层级正职岗位工作3年以上的人员。 2.学历及职称:大学本科及以上文化程度;中级及以上专业技术职称。 3.年龄:45周岁及以下(即1979年9月1日后出生)。 4.具有3年以上基层工作经验,具有较强的写作能力和沟通协调能力,具有党群、综合管理、商务、财务、法务其中一个方面的工作经验。根据纪检队伍建设“三化”要求和岗位职能需要,有案件查办工作经验的优先。 5.具有3年以上党龄。勇于跨越  追求卓越 公开选拔程序发布公告→报名→资格审查→岗位业绩评价→笔试→面试→提出建议人选→党委会议研究→履行任职程序 勇于跨越  追求卓越 报名要求(一)报名时间:2025年8月5日至12日17:00。 (二)报名采取自愿报名的方式进行,由本人填报报名材料,通过中铁E通或电子邮件发党委干部部,逾期不予受理。联系人:宋海龙,邮箱地址:ztwjrzb@163.com,联系电话:0731-88891753。 (三)报名材料以个人为单位建电子压缩包(不超过20M)形式报送,不接收纸质版等其他材料形式。文件包标题统一规范为:“应聘岗位+姓名+单位名称+现任职务”(如“纪委综合室主任+张XX+XX公司XX”)。报名材料主要包括以下三类材料: 1.《公开选拔报名登记表》(扫描为PDF文件),报名登记表直接插入本人近期彩色电子照片。 2.身份证、学历、学位、专业技术职务聘任令、执业资格证书等材料扫描件。 3.报名条件要求的其他有关材料扫描件。 勇于跨越  追求卓越 注意事项及有关情况说明 (一)报名人员按要求如实完整提供材料,材料不齐全、不真实或不符合要求的,视为不符合应聘资格。 (二)资格审查通过的人员,由领导小组办公室通知其本人提供《岗位业绩材料》、参加笔试,通知其所在单位提供《近三年考核评价情况及岗位业绩审核意见》。资格审查未通过的不再另行通知。不能按时提供《岗位业绩材料》或参加笔试的视为自动弃权。 (三)公开选拔各个环节应严守组织人事纪律,严格按程序办事,接受纪检部门监督。相关工作人员遇有公务回避对象的,应主动提出。 (四)应聘人员参加笔试、面试过程中的交通、食宿自理。 (五)公告中未尽事宜由党委干部部负责解释。 勇于跨越  追求卓越 相关附件1.公开选拔报名登记表 2.岗位业绩材料3.近三年考核评价情况及岗位业绩审核意见 扫描二维码获取附件勇于跨越  追求卓越     新媒体矩阵    新媒体矩阵微信公众号人民号央视频抖音号视频号今日头条信息来源丨人力资源部(党委干部部) 编辑 | 路驰主办 | 融媒体中心扫二维码|关注我们

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