客服热线：
手机版
二维码
中铁二局4月23日是第30个世界读书日今年世界读书日的主题是
“阅读：通往未来的桥梁”
倡导通过阅读开阔视野、传递智慧
为构建更美好的明天提供精神动力
一直以来致力于打造学习型组织
鼓励员工多读书、读好书
并通过多种形式帮助员工
养成勤学善思、明辨笃行的
良好学习习惯在不断的学习和实践中
实现个人能力本领的跃升
接下来让我们一起看看二局人如何读书本部读书协会 4月23日，读书协会在职工书屋成功举办“世界读书日”主题活动。该活动以“章节共读+文创体验+心得分享”的创新形式，通过集体共读现代管理学之父——彼得·德鲁克的经典著作《管理的实践》，引导会员们深化管理认知，赋能职业发展。会员们精选书中“目标管理与自我控制”等核心章节，以中英文翻译对比、德鲁克管理思想的岗位实践等为主题，分享读书心得，沉浸式感受德鲁克管理理念的深邃魅力。
一公司 一公司本部开展“书香筑梦·启迪智慧”读书活动，鼓励员工多读书、读好书，在阅读中提升自我。活动中，大家阅读文学名著、专业技术、管理哲学等各类书籍。在读书分享环节，大家踊跃发言，分享自己的阅读心得，并结合工作实际，讲述如何从书中获取灵感解决工作中的难题。活动还设置了知识问答和图书交换环节，现场气氛热烈而融洽。
二公司 二公司各单位组织开展了系列读书活动。成渝中线铁路项目部在职工书屋设置图书漂流角，鼓励职工交换闲置书籍，促进知识共享，并邀请阅读达人分享心得，激发阅读热情。成达万铁路1标、渠县五里坡项目开展了“大家共同读书 全员提升赋能”读书日活动，组织职工利用工余时间阅读书籍，开展读书心得交流，在思维碰撞中提升个人素养。
四公司 四公司沈白铁路项目部依托职工书屋，以“三个持续”打造员工精神文化家园。一是持续更新图书，目前有藏书1100余册，涵盖党建、工程、文学等多领域；二是持续优化硬件，将书屋与活动室结合，配备健身器材、VR设备等，月均借阅30余人次，实现阅读、健身、交流多功能一体化；三是持续开展读书月、技能培训等活动，营造“爱读书、读好书”风尚。
五公司 五公司深圳地铁11号线和重庆北滨路项目部开展“阅读：通往未来的桥梁”读书日活动。重庆北滨路项目员工通过《相信》一书，感悟到信念的力量，学会在困境中坚持希望；深圳地铁11号线员工阅读《态度：大国工匠和他们的时代》，学习工匠精神，并将精益求精的态度融入工作。活动激发了员工的阅读热情，提升了思想境界，增强了职业素养，营造了积极向上的学习氛围。
六公司 六公司在职工书屋常态化开展读书研讨活动。职工重点研读《卓有成效的管理者》《管理的实践》等经典著作，结合岗位实践交流心得：有人围绕“要事优先”原则探讨日常督办流程优化路径，有人结合“目标管理”方法研究项目核算效率提升举措，有人从“创造顾客”理念中提炼投标策略创新思路。
活动促进理论知识向管理效能转化，为企业高质量发展提供智力支持。
建筑公司 建筑公司西安片区项目开展“书香润青春阅读向未来”主题读书活动。通过读书分享会、心得交流等形式，青年员工共读《人类群星闪耀时》等书籍，探讨阅读感悟。活动不仅增进了彼此之间的了解和友谊，还激发了员工阅读热情，营造出浓厚学习氛围。
电务公司 电务公司各项目开展“共沐书香‘阅’见美好”读书活动，营造“爱读书、读好书、善读书”氛围。职工们共读《百年大党面对面》《给青年的十二封信》等书籍，通过诵读、分享、笔记、讨论等形式，将阅读与工作实践相结合，引导职工从红色经典中汲取力量，在交流中谈思考、讲体会、谋发展，实现思想提升与工作创新双促进。
新运公司 新运公司各项目开展了形式多样的读书活动。重庆地铁维保项目举办“书轨同频”女职工读书会，将阅读与工作实践相结合；漳汕项目开展“21天阅读打卡”，组织青年学专业、工友学安全；哈铁项目设立“安全知识读书角”，将安全生产与阅读融合。北京地铁、成都地铁等项目同步开展读书活动，通过共读共享深化“学习型项目”建设，让书香浸润工地。
深圳公司 深圳公司深圳地铁22号线黎光车辆段项目部组织开展“以书为帆 逐浪黎光”青年读书分享活动，吸引20余名项目职民工参加，在书香中架起沟通桥梁。活动现场，大家从文学、历史、科技、社科等多元品类的经典书籍中挑选自己感兴趣的书籍阅读。交流互动环节，大家踊跃发言，结合自身生活和工作经历，分享阅读感悟。现场气氛热烈，思维的火花不断碰撞。
城通公司 城通公司创新开展“共读·共创·共生——解码合伙力量，共享成长时光”读书生日会，将《合伙模式》《卓有成效的管理者》等书籍的深度研读与一、二季度集体生日会巧妙融合。活动核心环节围绕《合伙模式》理论开展
沙盘推演，探索项目管理体系改革模式。沙盘推演让理论转化为实用工具，在思想碰撞与生日温馨中实现组织与个人共同成长。
装修公司 装修公司积极开展读书活动，营造书香文化氛围。各项目搭建读书分享平台，通过心得交流激发员工阅读热情，并建立长效机制促进阅读常态化。装修公司以读书日为契机推进学习型团队建设，持续探索阅读与实践结合路径，以书香文化赋能高质量发展，为培养复合型人才队伍提供文化支撑。
物资公司 物资公司南宁分公司举办读书分享会，打造知识交流平台。活动中，职工们依次推荐好书、朗诵经典段落、畅谈阅读感悟，从阅读契机到心灵触动，展开思想碰撞。活动为跨岗位交流搭建桥梁，以书香激发青春活力，促进文化素养提升，助力员工精神成长。
房地产公司 房地产公司依托职工书屋、心灵驿站等平台，开展“书香启智共话发展”“书香浸润企业，阅读赋能成长”“足尖探地球、书页护家园”等主题读书会。职工们通过好书分享、哲理朗诵、事迹讲述等形式，以文相会、以声传情。活动中，大家各抒己见，既传递了书香温暖，又汇集了发展良策，为企业发展持续注入文化动力。
西安公司 西安公司天水产业园项目开展“阅读赋新能，岗位建新功”读书活动。员工围绕《活着》《平凡的世界》等书籍展开思想碰撞，从生命哲思到奋斗精神，激发创新灵感。活动特别设置赠书环节，精选文学、管理、技术类书籍奖励优秀分享者，现场氛围热烈。
青岛公司 青岛公司青岛交通商务区项目部举办“书香筑梦 悦享未来”读书会。活动中，项目员工通过“静读时光”沉浸阅读，在“好书共赏”环节分享感悟。活动涵盖工程、文学、社科等多元书籍，并启动“月度共读计划”，鼓励员工通过读书打卡、线上交流等形式培养阅读习惯，为项目注入文化活力。
雄安公司 雄安公司唐河治理、容城职教中心等项目开展“书香致远 阅见未来”读书活动，通过三大特色环节打造沉浸式阅读体验：在“阅读时间”集体静读，于书页翻动间感受文字魅力；“思维碰撞”环节按兴趣分组展开跨界对话，不同观点和知识在交流碰撞中交融；“好书漂流”活动以手写荐书寄语实现智慧共享。
中铁成都设计院 中铁成都设计院组织员工在职工书屋开展沉浸式阅读活动，围绕《以奋斗者为本》《管理成就生活》等书籍探讨管理哲学。活动创新设置“阅读搭子”文创礼品和咖啡，营造轻松阅读氛围。通过交流分享，既搭建了学习平台，又激励员工以知识赋能职业发展，为企业高质量发展注入智慧动能。
资产公司 资产公司花水湾分公司开展“暖阳书页间”读书活动，精选管理、心理、服务类书籍组织党员干部研读分享。活动通过书香赋能，营造“爱读书、勤学习、强能力”的浓厚氛围，助力员工业务素养提升，为公司发展提供智力支持。
诚正公司诚正公司开展“书香诚正·阅享未来”读书日活动。
职工们通过好书推荐、互相交流等方式，分享自己的“阅读”故事及读书心得。从经典名著到现代佳作，从专业书籍到心灵读物，内容丰富多元。活动还就如何提高阅读兴趣等开展了自由交流，现场书香氛围浓厚，大家畅谈对书籍的理解，对工作和生活的感悟，不仅学到了知识，还一起感受了读书的乐趣。
主办丨党委宣传部（企业文化部）
来源丨李成龙（一公司）；张露、陈虹熹（二公司）；陈珊（四公司）；夏李荷、赖俊汝（五公司）；付泽宇（六公司）；林青（建筑公司）；张承林、李思琪（电务公司）；林明志（新运公司）；柴妙玄（深圳公司）；曹琴、何泽彬（城通公司）；张博（装修公司）；韦超杰（物资公司）；胡意旋（房地产公司）；马嘉浩（西安公司）；杨富臣（青岛公司）；张鸿飞（雄安公司）；欧子维、杨军（设计院）；张倩、宋文静（资产公司）；杨柳青（诚正公司）
编辑丨查忠明审校丨龚梓谦初审丨官贵羊终审丨姜 帆
