中国三峡能源三峡能源格尔木发电有限公司青年团队荣获第20届“全国青年文明号”

格尔木青年团队深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，围绕中心、服务大局，强化青年员工们主动履职、担当作为的意识，充分发挥生力军作用。

● 深化“青年学习行动”。坚持开展“每周一团课”“每月青春大讲堂”活动，并围绕党史学习教育、理想信念教育、业务技能培训等主题，积极组织主题团日暨集中学习活动，着力强化青年团员理想信念和知识技能。

● 深化“青年建功行动”。开展“号手岗队、建功三峡”活动，挂牌成立“青年先锋队”，充分发挥青年团员的先锋模范作用。并以“带团徽、亮身份、做表率”活动为契机，积极引导广大青年员工立足岗位、学技成才，为企业改革发展作出贡献。

● 深化“青年志愿行动”。开展“加强疫情防护 、关爱身体健康”“敬老院慰问老人”“关爱马路天使、彰显三峡担当”等学雷锋志愿服务活动，树立三峡能源青年新形象，传递三峡能源青年正能量。

格尔木青年团队运维管理的格尔木“光伏领跑者”项目装机容量500兆瓦，属于国家第三批新能源领跑项目之一，占地771公顷，总投资约21亿元，是国内一次性建成的规模最大的光伏项目，也是国内首个达到煤电标杆电价的大型并网光伏项目，对推动我国光伏发电产业高质量发展具有里程碑意义。项目运营实行“集中监控、统一管理”运维模式，集中监控能缩减现场维护人数，大大降低了运维成本，统一管理能促进精细化运维，提升设备可利用率，增大发电量，从而保障项目全生命周期的投资收益。格尔木青年团队致力于将“光伏领跑者”项目打造成为能复制、可推广的光伏高效平价上网典型示范项目，助推国家新能源发电跨越式发展。

● 创新成果丰硕。2019年6月1日，格尔木青年团队成立创新工作室，积极响应公司关于职工创新工作的要求，营造钻研业务、提高技能、创优创效的良好氛围，着力解决生产经营过程中发现的重点难点问题，将技术创新转化为生产力和经济效益。目前，创新工作室所辖的“高原之星”QC小组获得多项荣誉，其中，“降低SVG装置故障率”获2019年中国水利电力质量管理协会二等奖，“降低智能汇流汇集装置月均故障率”获2020年中国水利电力质量管理协会二等奖，“降低箱变故障率”获2021年青海省清洁能源持续发展促进会一等奖。2020年11月，“格尔木领跑者创新工作室”被评为公司示范创新工作室。

● 打造自主检修能力。格尔木青年团队率先开展格尔木检修中心专业化建设工作。2020年5月，格尔木检修中心完成了3座升压站的自主检修预试。同年7月，建成了青海分公司安全工器具检测试验室，目前正在建设青海分公司油品检测中心，建成后可承接青海分公司所有电站的油品检测。通过此系列建设工作，为实现青海分公司自主检修打下了坚实基础。

● 无人机智慧巡检。格尔木区域电站装机容量大、光伏组件数量多。传统的人工巡检耗费大量的人力，影响巡检效率。2020年起，格尔木青年团队开展了无人机巡检工作，可智能探测组件积灰、污垢、裂痕、遮挡、发热等异常状况，并精准通报异常的位置信息，大大降低了人力和时间成本。