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为进一步挖掘和培养一批有好课、讲好课是吊车的优秀讲师，也为内训师提供一个强有力是吊车的展示平台，展示个人魅力和风采，提升内训师组织活跃度和影响力，提升群体荣誉感和凝聚力，增强组织粘性和互动交流，2021年8月11日，中核工程内训师大赛正式拉开帷幕，公司职工报名踊跃，积极参与。接下来让我们一起回顾一下精彩纷呈是吊车的初赛历程吧！
赛前辅导
一、线上辅导
为了更好地赋能参赛选手，人力资源部组织安排了为期半个月的线上课程学习，从培训师的角色与授课公式、如何做好一个好的开场、知识/技能/问题解决类课程如何呈现、课程结尾的设计、课程控场、如何录制视频等方面，对参赛选手进行了初阶辅导。参赛选手们学习热情高涨，积极踊跃分享自己的学习心得，纷纷表示课程干货满满，收益良多。
线上学习视频：
学员心得分享：
二、社群答疑
同时，为更好的助力选手提升制作课件和授课水平，培训顾问在初赛群中每天分享提高课件制作效率相关的“知识早餐”，并随时在线答疑，及时高效解决疑难困惑。
除此之外，为激发学员的主观能动性，更好的参与到学习中来，特别策划了一系列的积分制度安排，比如设置线上课程题目作答环节，助力选手巩固线上课程知识；设置学习心得和软链接分享环节，提高了选手的学习积极性、主动性和能动性，保证了线上学习的实效和成果。按照积分制度安排，总积分排名前6名的选手获得“优秀个人参与奖”，奖励《手把手教你做顶尖企业内训师--TTT培训师宝典》书籍一本。
经过半个月的线上课程学习和社群答疑，学员们一方面掌握到了更多的制作课件小技巧，另一方面学习到了内训师授课相关的知识、理论和技巧，课件制作和授课技能在无形中得到了极大提升。
知识早餐与线上答题
优秀个人参与奖获得选手：
奖品信息：
晋级名单
一、风采展示
在经过前期紧张的学习和精心的课件准备后，选手们个个摩拳擦掌，于8月21-22日纷纷提交了精彩的试讲作品，中核工程内训师们饱满自信的精神风貌与专业的讲师素养在试讲作品中一一得到体现。
学员风采：
二、晋级评审
本着公开公平公正的评审原则，大赛特别邀请到了核工院副总工程师杨利荣和项目管理部党支部书记、副主任楚建伟以及1名外部专家对选手试讲作品进行专业评审，从讲师风范、课程内容与演绎等方面进行严格把关；同时，结合火热的人气投票情况，最后30名选手脱颖而出，顺利进入决赛！
初赛结果榜单公布：
恭喜以上30位小伙伴！撒花～鼓掌～接下来，大赛将进入决赛阶段。决赛有哪些精彩值得期待？我们接着往下看！
决赛安排
为了呈现最优的教学效果，提升选手课件制作和授课水平，在正式决赛之前，邀请专家老师对选手们进行面对面的线下工作坊辅导，后续安排如下：
接下来，这些闯入决赛的选手将进行更加激烈的PK……
期待伙伴们持续发力，取得佳绩！
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供 稿 | 人力资源部
责 编 | 吴子涵
强核报国，创新奉献
