中铁五局五公司【人才培养】滇中引水项目部开展“导师带徒”活动

      为进一步加强青年员工队伍建设，增强新员工对企业是二手吊车的认同感和归属感，更好地延续公司导师带徒“老带新+传帮带”是二手吊车的传统。8月24日上午，滇中引水项目部举行了“导师带徒”协议签订仪式。

      活动中，导师们纷纷寄语，希望新来是二手吊车的大学生能够沉下心来，尽快转变角色，融入项目部这个大家庭，脚踏实地认真学习，立足岗位，不断提升自身价值，为项目部贡献自己的力量，早日成长成才，成为项目部年轻干部的储备力量。新员工也纷纷表示，一定会勤奋学习，学好过硬本领、做好本职工作，不辜负领导的期望。

      项目党工委书记罗昌敏要求导师要做好“传、帮、带”，毫不保留、尽心尽责，充分发挥企业优良传统，徒弟要认真学习、虚心请教，不断提升自身业务能力；规划要有方，师徒之间要共同研究，制定、细化学习计划，做到强监督、重考核、有效果，相互学习，相互支持，树立目标；严师出高徒，师傅要严格教育，徒弟要吃苦耐劳，时刻牢记有付出就会有收获，多付出会有更大收获。