中交四航局一公司内罗毕快速路项目一分部导师带徒签约暨新员工座谈会顺利举行

座谈会上，项目领导对新员工表示热烈欢迎，介绍了项目部和项目的基本情况，并对项目的进展及未来规划进行了说明。2020年项目部优秀员工代表以自己的成长经历做了分享，项目领导和各部门负责人都对新员工给予了寄语和期望。新员工与导师、助教签订了教育培养责任书。

项目经理董藏龙将各位领导和各部门负责人的发言总结成六个精神——“学习的精神、探索创新的精神、刨根问底的精神、团队合作的精神、奉献的精神和雷厉风行的精神”，希望新员工能够培养、继承和发扬这六大精神，准确定位，在实践中砺炼，快速成长。

项目部创新性采取双导师制结合助教的模式，由项目领导担任工作导师和生活导师，各部门负责人担任助教，整体的师资水平高。项目部导师签订带徒责任书，明确新员工成长规划目标并分阶段推进，关注新员工带教期间的学习生活动态，共同做好带教期间的疫情防护。