安徽叉车厂上班有前途没（安徽叉车厂上班有前途没吗）

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安徽合力股份有限公司的前身是安徽叉车集团公司的核心层企业—合肥叉车总厂，始建于1958年。1993年9月，安徽叉车集团公司通过定向募集方式，独家发起设立了本公司。1996年9月，本公司公开向社会发行3000万股股票，并于当年10月9日在上海证券交易所挂牌上市，股票简称“安徽合力”股票代码“600761”。截止到2005年12月31号,公司总股本为3.07亿股，流通股1.78亿股，资产总额14.7亿元，净资产10.5亿元。

江淮重工是国内大型汽车集团公司——安徽江淮汽车集团有限公司（以下简称江汽集团）的控股子公司，作为江汽集团四大板块之一——重工板块的核心企业，公司专业从事叉式装卸车、挖掘机等工程机械开发和生产。公司的前身——合肥矿山机器厂，具有四十多年工程机械研发和制造的历史，被誉为“中国工程机械的摇篮”。

两个不同的公司

开叉车，也是个技术工种，如果做的好的话，也算个人才。工资应该比一般的工作要高一点，稍微有点辛苦，不过对年轻人来说，这不算个辛苦。

一般开叉车应该有操作证，还有等级评定。另外不知道你的叉车是什么种类的。如果想要进一步发展可以考虑一下吊车，技术要求应该更高，工资也更高以后的发展也更高。不知道你开叉车多久了，先好好干，下一步再看发展，毕竟才18岁，还年轻着呢！

如果不在乎离家远近，还可以考虑去工地试试，机会更多。在厂子里的工作，收入都是挺一般的。毕竟制造业不太赚钱，普遍不如建筑业。一般还可以去人才市场和当地的培训学校看看，有哪些工作在你们当地是热门的。

如果你已经工作一段时间了，可以尝试一下别的机会。如果你还是刚开始工作还是老实的工作一段时间再说，先把叉车技术练习好，然后再谈其它，技多不压身，但是技术的积累需要时间。

1、学开叉车，只是一份职业或者技能，前途要靠自己去创造。

2、开叉车，目前还是一份中等收入的职业，月薪在八千到一万多不等（依业务量）。相对而言，比许多本科毕业生的月薪要高不少。

3、作为一份技能，开叉车养家糊口是不存在问题的，小日子还能比上不足比下有余。

4、要想获得发展，一是要靠自己努力，在单位争取上升空间成为领队或部门负责人；二是学会精打细算和投资技巧，聚集财力，争取自主创业。自己当老板才是最佳的前途。

工业搬运车辆广泛应用于港口、车站、机场、货场、工厂车间、仓库、流通中心和配送中心等，在船舱、车厢和集装箱内进行托盘货物的装卸、搬运作业，是托盘运输、集装箱运输中必不可少的设备。

扩展资料：

操作证

《特种设备安全监察条例》第三十八条：“锅炉、压力容器、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施、场（厂）内专用机动车辆的作业人员及其相关管理人员，应当按照国家有关规定经特种设备安全监督管理部门考核合格，取得国家统一格式的特种作业人员证书，方可从事相应的作业或者管理工作。”

《国务院对确需保留的行政审批项目设定行政许可的决定》（国务院令第412号）目录序号249：压力管道的设计、安装、使用、检验单位和人员资格认定。

基本条件

1、从事叉车证特种设备作业人员证考试需年龄在18周岁以上；

2、身体健康并满足申请从事的叉车作业种类对身体的特殊要求；

3、有与申请叉车证特种设备作业种类相适应的文化程度；

4、有与申请叉车证特种设备作业种类相适应的工作经历；

5、具有叉车证特种设备作业人员相应的安全技术知识与技能；

6、符合叉车证特种设备作业人员安全技术规范规定的其它要求。

具体条件应当按照相关安全技术规范的规定执行。申请《特种设备作业人员证》的人员，应当首先向特种设备作业人员考试机构报名参加考试，并经考试合格颁发特种设备作业人员证书。

参考资料来源：百度百科-叉车

看个人的爱好和发展规划了。从年轻开始开车，假设20岁开始就开叉车，开了20年之后，该做什么？可以研究修车技术吗？以后可以当师傅吗？可以当技术总监吗？还是说现在开叉车只是为了先挣点钱，养家糊口，然后在开车的业余时间学习其他的技能？这些都是要考虑的，只有思考了这些，才能明确是否有钱途

我是11年7月毕业的 我最有发言权 我在的是合肥铸锻厂 是合力叉车最大的二级厂 里面的待遇 专科来比本科呢低 但是如果你早来 听话肯干 领导高兴就给你奖金 你提前拿的钱就多了 一般上半年比较忙 工资也高 下半年清闲 工资相对低 干同一个岗位也因为在部门的不同拿的工资也不一样 现在 铸锻厂有 树脂砂 静压线 消失模 V法 几个主要车间 就在铸锻厂而言 拿钱最多的 是高层领导 其次是中层干部（不算其他的各种理由发的钱就算每月工资 平均6000以上） 然后再是干的时间比较长身上光环多的一线工人（V法大炉班的班长高山一年能拿十万左右，但是也就那几个） 在拿钱多的是 普通重要岗位的一线工人 比如造型工 浇注工 拿钱最少的就是本科毕业学习材料工程专业的技术员（但是相对你们也很轻松） 但是也不算绝对的 一般你刚来有一个弹性奖金 看你们部门的部长高不高兴给你发 要是高兴给你发也能提前拿到高工资（3000左右） 国企靠的是敖 你岗位等级上去了 工资自然就高了 反正在铸锻厂干 是比不了国有垄断企业 但是比下面的那些小型企业还有合肥的格力 美的 等等综合方面（工资 福利 人际关系 ）还是很舒服的

国企，不过不是中上层领导，待遇不高，毕业生估计在1千多一点，要知道，安徽的工资水平不高。

但是在这个危机的年代，能进国企，也是很保险的一种选择了，所谓大树底下好乘凉

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