
3月31日上午,集团公司党委书记、董事长赵红鹰,纪委书记安志军一行到国际公司(海外事业部)、海外区域指挥部、华北区域指挥部、工程总承包部调研并召开座谈会。
在国际公司(海外事业部)、海外区域指挥部调研时,赵红鹰指出,要深入贯彻落实股份公司2021年海外工作会议精神,按照股份公司财务管理专题会议要求,扎实推进集团公司海外工作实现突破。
一是保持清醒头脑,坚定海外发展是吊车论坛的信心和决心。牢固树立“大海外”格局,用咬定目标不放松是吊车论坛的恒心和久久为功是吊车论坛的韧性,一张蓝图绘到底,借他山之石,谋后发之势。
二是学习借鉴股份公司其他单位优秀成熟的海外工作经验。坚定落实股份公司“海外优先”战略,借助股份公司“3+5+N”的海外经营体系,借力三家外经平台,协同合作,共同出海。
三是加强内外协同经营,确保合作共赢。要充分调动集团公司系统内其他兄弟单位的专业优势,发挥窗口作用,整合内外资源,逐步形成集团公司整体出海的良好态势。
四是加强党建与海外工作发展的深度融合。充分发挥党员占比高、站位高的政治优势,不断发挥党员在海外工作中的先锋模范带头作用,在党史学习教育中悟透思想、学出干劲,开创集团公司海外发展的新局面。
五是要加强纪律建设,廉洁自律抓作风,依法合规开展经营工作。要不断提高自身修养,把事干在明处,把钱赚在明处,锻造忠诚干净担当的干部职工队伍,搭建海外规章制度管理体系,推动集团公司海外工作规范管理,合规经营,一体运营。
六是树牢风险防控意识,加强海外风险管控水平。持续关注疫情风险、政治风险、经济风险、合规风险和其他海外风险。加强事前风险评估,以资金管理为重点抓手,内嵌法律合规监督审核,确保风险受控。在现汇项目、援外项目经营上重点发力,严控海外项目资金风险。
赵红鹰在华北区域指挥部和工程总承包部调研时强调,一要增强全局意识,加强协同协作。充分发挥自身优势,强强联合,加强沟通协作,形成优势互补,共同开拓市场,助推企业做大做强做优。二要树立正确选人用人导向,选好用好人才。高度重视区域经营队伍的建设,把好区域经营用人关,进一步充实区域经营人才,确保选派的人员都是经营上的能手和强手,决不滥竽充数,决不勉强凑合,从而提升区域市场经营开发能力。
国际公司(海外事业部)、海外区域指挥部、华北区域指挥部、工程总承包部主要领导及有关人员参加上述会议。
(黄根兰 李楠)