中铁二十二局集团集团公司召开总部节前教育大会

赵红鹰强调，下一步集团公司将按照理顺职能、提高效率、精简放权、优化组合、末位调整是最大的吊车12000吨吊车的原则，结合实际情况开展总部职能部门和人员是最大的吊车12000吨吊车的完善、调整，打造一个优秀是最大的吊车12000吨吊车的、有效率、有效益的精干团队，建设一支愿干事、能干事、干成事的员工队伍，锻造一支忠诚、干净、担当的干部队伍。希望总部员工春节期间做好常态化疫情防控的同时，思考谋划来年工作，一如既往履职尽责服务基层，确保作风明显改善，办事效率明显提高，为实现企业高质量品质发展打下坚实基础。
集团公司总部部门副职以上领导在主会场参会。集团公司总部部门人员以视频会议形式参会。
王参军在讲话中对总部2021年春节期间工作作出安排部署。他要求，认真负责做好春节值班工作，毫不松懈做好疫情防控工作，持之以恒做好隐患排查工作，全力以赴做好节前信访稳定工作，慎始如终做好安全生产工作，用心用情做好关爱职工工作。总部各部门要提高政治站位，加强组织领导，周密安排部署，确保本次会议精神落到实处。
（余智）
会上，赵红鹰对总部作风建设提出了具体要求。一是切实提高思想认识。充分认识加强总部建设是实现企业高质量发展的迫切需要，是提升现代化治理能力的内在要求，是推进全面从严治党向纵深发展的重要保障。必须全方位加强总部作风建设，严格按照工作会提出的六“治”六不“为”要求，解决“庸、懒、推、慢、浮、乱”等问题，以优良的作风引领全集团实现新跨越。
二是切实加强总部建设。作为集团公司的“大脑”，必须要率先推动治理能力提升，带动全集团管理水平迈上新台阶，形成积极向上、干事创业、风清气正的良好政治生态，引领和推动集团公司实现高质量品质发展。要加强学习型总部建设，要通过加强理论学习、业务能力学习和身心健康知识学习，提升个人能力，成为本部门、本专业、本岗位的行家里手；要加强服务型总部建设，提高服务意识，树立正确政绩观，坚决执行“立即办、马上办、现在就办”，做到“四个认同”，引导、指导基层全力完成2021年各项生产任务；要加强廉洁型总部建设，坚持全面从严治党，贯彻严的主基调不放松，在正风肃纪上做出表率；要打造团结和谐的总部，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚持秉公用权、依法合规用权，讲大局、讲团结、讲奉献，引导树立正确的选人用人导向；要加强奉献型总部建设，发扬“功成不必在我，功成必定有我”的精神，为集团公司经济状况实现根本性好转做出贡献。
赵红鹰在会上传达了中国铁建总部干部大会会议精神。赵红鹰指出，当前集团公司正处于发展提升的关键期，充分认清形势、把握战略机遇、为“十四五”时期开好局起好步是我们共同肩负的光荣使命。面对新形势，踏上新征程，总部的龙头作用至关重要。要深入贯彻落实中国铁建总部干部大会会议精神，在集团公司2021年系列会议部署的工作内容基础上，扎实开展好“作风建设年”活动，以良好的风貌，更优的业绩，迎接建党100周年。
会议还通报了《关于表彰2020年度集团公司总部先进集体和先进工作（生产）者的决定》。
2月8日上午，集团公司召开总部节前教育大会，集团公司党委书记、董事长赵红鹰出席会议并讲话。集团公司党委副书记、工会主席王参军主持会议。