【中铁十五局集团城建设计研究院】中铁十五局集团城建设计研究院与四川设计公司市场开发部及区域经营负责人公开竞聘上岗公告

中铁十五局集团城建设计研究院为适应企业改革发展需要，进一步提高城建设计研究院与四川设计公司经 营人员工作水平和服务意识，提升市场竞争能力，充分利用和整合两院经营人力资源与优势，打造一支高素质、高效率、高战斗力的经营团队。经两院研究，根据《城建设计研究院与四川设计公司经营管理方案》有关机构设置、编制定员之规定，决定对市场开发部及区域经营所有岗位重新竞聘上岗，公告如下： 一公开竞聘岗位及职数1、市场开发部: 部门正职 1名 2、市场开发部: 部门副职 2名 3、市场开发部: 部员  4～5名 4、区域经营负责人:   5～6名 二资格条件（一）基本条件  1.思想政治素质好，坚决执行党和国家的方针政策，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。 2.坚持国有企业的社会主义方向，全心全意服务于基层职工群众，忠诚企业，维护企业和谐稳定；具有搞好企业的强烈事业心和责任感，认真履行企业的经济责任、政治责任和社会责任。 3与时俱进，锐意改革，敢于担当，创新精神和市场竞争意识强，注重团结协作，善于组织协调，能适应精干、高效的经营工作效率。 4.具有履行岗位职责所必备的专业知识，熟悉国家宏观经济政策及相关法律法规，熟悉相关行业情况。 5.熟悉拟聘岗位业务，具有胜任拟聘岗位、满足岗位需要的理论水平和组织协调能力，具有相应的文化专业知识以及文字、口头表达能力，在实际工作中能独挡一面开展工作。 6.思想作风正派，品行优良，具有良好的职业操守和个人品行，严格遵守党章党规党纪，自觉践行“三严三实”，认真贯彻中央八项规定精神，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，公私分明，诚实守信，严守底线，廉洁从业。 （二）资格条件 1.两院在职员工，具有全日制本科及以上学历，技术、经济等符合两院经营工作相关要求的专业。申报部门正职、副职人员需具有累计2年以上本企业工作经历或者相关岗位的任职履历，申报部门正职人员应同时具有累计2年以上部门副职及以上岗位任职履历。 2.2025年7月15日前，年龄男不超过45周岁，女不超过42周岁。 3.从事过竞聘岗位相关的工作，熟悉竞聘岗位的工作职责和岗位要求，具有相关的专业知识，熟知相关的法律法规、大政方针、制度规定。 4.禁止报名的情形：违反政治纪律和政治规矩的；配偶已移居国（境）外，或者没有配偶但子女均已移居国（境）外的；受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；纪检、监察部门或司法机关正在立案调查的；与两院总部人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的；组织研究认为应当回避的其他亲属关系。 5.符合多个竞聘岗位资格条件的，可以申报多个竞聘岗位、不受限制。 三公开竞聘流程1.发布公告。2.个人自荐报名。 3.资格审查：对报名者的资格条件进行审核，并结合近三年年度考核评价结果、巡察反馈问题、信访举报、政治素质考核等情况进行初步筛选，纳入面试。 4.面试与答辩：主要对本人基本情况、工作业绩、竞聘优势、对竞聘岗位的理解以及上岗后的履职思路进行陈述，时间不超过5分钟。 5.人选确定：根据竞聘演讲计分结果确定排名，名额取足为止。 6.对提拔或转任重要岗位人选进行公示并组织考察。 7.按干部选拔任免规定程序进行聘任。 四报名时间及方式01报名时间 报名截止时间2025年7月14日（周一）12：00 ，逾期报名无效。02报名方式  申报人员通过个人自荐方式报名。申报人员下载并填写《两院公开竞聘人员报名一览表》（附件1）、《两院公开竞聘人员报名表》（附件2），并准备其它应聘材料。报名时应提交材料清单如下： 1.《两院公开竞聘人员报名一览表》，excel原表； 2.《两院公开竞聘人员报名表》，word原表与签字扫描件（PDF格式）各1份； 3.身份证、学历证书、学位证书扫描件，先后学历的最新学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告，PDF格式； 4.职（执）业资格或专业技术职务职称证书扫描件，PDF格式； 5.有关岗位任职文件，PDF格式； 6.其他符合公开遴选有关要求的证明材料，PDF格式。 所有材料电子版打包发送至电子邮箱401872144@qq.com，文件以“姓名+文件内容”命名，报名邮件主题及压缩包标题按“姓名+应聘岗位+手机号”格式注明。 五竞聘面试时间及地点1.竞聘面试时间：1）市场开发部部门正职面试时间：7月16日； 2）市场开发部部门副职面试时间：7月23日； 3）市场开发部部员面试时间：7月30日； 4）区域经营负责人面试时间：7月30日。 2.竞聘面试地点：城建设计研究院办公总部。 六注意事项 1.申报人员提交的材料应当真实、准确，对有关要求做出承诺签字。提供虚假材料的，一经查实，取消应聘资格，并追究有关责任。 2.请应聘者保持手机畅通。 3.妥善处理好岗位竞聘与日常工作的关系，保证竞聘期间总部及所属各单位各项工作正常运行。 联系人：公司综合管理部  李杨  18627115907。 附件：1.附件1-两院公开竞聘人员报名一览表.xlsx 2.附件2-两院公开竞聘人员报名表.docx