【中铁五局】中铁五局举办第四期中青年干部培训班（青马班）

中铁五局11月17日至21日，第四期中青年干部培训班（青马班）在长沙办公中心举办。 局党委书记、董事长蒲青松出席开班仪式并讲话 ，总经理田波出席结业典礼并讲话，党委副书记、工会主席赵昕主持开班仪式， 来自局机关和局属各单位的 76名中青年干部参加培训。 蒲青松在讲话中指出，当前正处在全面建设社会主义现代化国家的关键攻坚期，也是五局实现高质量发展、迈向世界一流企业的战略机遇期。党的二十届四中全会审议通过的“十五五”规划建议，为企业发展指明了方向。他强调，面对新形势新任务，必须准确把握“稳与进”“旧与新”“破与立”“严与爱”四对关系，以市场为引领优化布局，以创新为驱动引领发展，以改革为动力激发活力，以党建为保障强基固本。 蒲青松指出，破解所有难题的“金钥匙”，归根结底在于“人”。局党委高度重视青年人才培养，持续加大年轻干部培养选拔力度，为优秀年轻干部搭建成长舞台。他对中青年干部提出四点要求：一是要铸牢忠诚之魂，做政治坚定的“明白人”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力；二是要练就攻坚之能，做干事创业的“实干家”，主动到一线和急难险重任务中锤炼本领，用实绩说话；三是要激扬创新之志，做改革突破的“探路者”，敢于打破经验主义和路径依赖，争当智能建造、智慧管理的排头兵；四是要恪守清廉之本，做作风过硬的“干净人”，严守纪律规矩，筑牢拒腐防变防线，树立干净干事良好形象。 田波对本次培训班所取得的成果给予了充分肯定。他表示，面对基建领域广泛而深刻的转型变革，打造一支适应发展、可堪重任的年轻干部队伍，是企业一切战略落地和愿景实现的核心支撑。当前，“人才缺口”正是“事业风口”，高素质年轻干部的紧缺是挑战，更是这一代干部生逢其时、担当重任的历史机遇。 围绕年轻干部如何把握机遇、成长为企业未来的中坚力量，田波提出五点要求：一是永葆政治本色，勇担时代重任。要做到坚定立场、服务大局、强化执行、勇于担当。二是胸怀远大志向，勇立时代潮头。要坚持融入发展、珍惜机遇、奋发有为。三是坚持实干为先，勇创坚实业绩。要注重深入一线、补齐短板、实绩导向。四是勤学善思笃行，勇于开拓创新。要着力加快学习、突破常规、技术赋能。五是严守纪律规矩，勇于亮剑斗争。要做到守牢底线、坚持原则、锤炼作风。田波勉励学员以此次培训为新的起点，脚踏实地、锐意进取，着力提升政治能力、学习能力、履职尽责能力、与人共事能力、攻坚克难能力、廉洁从业能力和战略规划能力，早日成长为推动五局改革发展的中坚力量。 左右滑动查看更多 本次培训班聚焦中青年干部领导素养与专业能力双提升，系统设置了沟通、写作、法规、商务、党建及廉洁教育等课程模块，融入了职业发展理念与工作方法指导，设置了6个行动学习课题的研讨，全面赋能干部成长。本次培训还对表现优异的6名最佳学员和1个最佳团队进行了表彰。 除了集中培训之外，局党委还将通过挂职锻炼、导师带徒、重难点工程锻炼等多种方式，致力打造一支政治修养高、综合素质好、领导能力强的优秀年轻干部队伍，为企业高质量发展提供人才保障。     新媒体矩阵    新媒体矩阵微信公众号人民号央视频抖音号视频号今日头条信息来源 | 人资部 团委 编辑 | 谭武军主办 | 融媒体中心扫二维码｜关注我们