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中铁四局集团工程技术研究院招聘人员公告
是中铁四局集团有限公司旗下的研究机构（属局直属单位），是全局工程实用、关键核心建造技术及智能工程装备(含城市轨道交通领域）创新策源地，重特大方案及施工方案设计咨询服务中心，高端施工技术人才培养、对外技术交流合作及成果孵化平台；服务于局主业，以重大工程为载体，以前瞻性技术为引领，聚焦超大桥梁隧道、地下空间、大直径盾构、超高层建筑、绿色建造等高端领域，突破工程建造领域共性与关键技术，加快科技成果的转移、辐射和扩散，致力于提高中铁四局核心竞争能力。
根据发展需要，现面向局内外公开招聘技术研究人员，有关招聘事项公告如下：
一、基本条件 1.政治立场坚定，能够认真贯彻执行党和国家的路线方针政策，作风正派，团结协作，廉洁自律。
2.品行端正，事业心、责任心强，能吃苦耐劳，肯钻研，有上进心，热爱和忠诚企业，能严格遵守《中铁四局员工职业道德、行为规范和合规行为准则》，无不良记录。
3.熟悉业务领域的国家、行业相关规范标准，具有较强的业务能力，熟悉施工企业技术管理工作，能够熟练进行沟通交流。
4.具有良好的心理素质和正常履职的身体条件。
二、招聘岗位及条件
01地下空间研究所-技术专家1人
必备条件： 1.全日制本科及以上学历，中级及以上职称，土木工程类（含隧道与地下工程、岩土工程）专业毕业，年龄在40周岁及以下，本科学历须具有12年及以上隧道与地下工程专业工作经历，硕士研究生学历须具有8年及以上隧道与地下工程专业工作经历。
2.局内员工应聘的，须在局总部（含直属单位、事业部单位、派出机构，下同）高级经理岗位任职2年及以上，2023年、2024年至少有2次及以上绩效考核为A档，且不能有C档；或在局属各子分公司中层副职及以上岗位任职2年及以上，2023年、2024年绩效考核均为A档。
优先条件：1.具有长大隧道设计、施工工作经验。
2.注册岩土工程师、注册结构工程师。
3.主持省部级及以上科研课题开发。
4.双一流院校毕业。5.掌握设计计算软件，能熟练对岩土工程进行数值分析。
岗位职责： 1.研究相关政策，关注工程建设行业前沿发展情况，开展战略性行业研究，对国内外产业发展趋势进行前瞻性研判。
2.参与工程技术研究院科研项目攻关，关注最新的技术趋势及市场需求，探索新技术应用和解决方案。
3.参与大型工程项目施工设计方案研讨和评审，为复杂技术难题提供解决方案。
4.根据项目情况及专业领域，提供技术咨询和方案设计咨询，根据最新的技术发展趋势，提供优化方案。
5.主导重大工程项目技术评估和风险分析，在技术可行性、安全性、成本效益等方面，为项目科学决策提供技术支持。
6.主导工程项目的施工设计、结构检算等技术服务咨询工作。
7.主导隧道工程施工技术研究，以及施工设备研究、设计。
8.参与人才培养及组织技术培训工作。
02地下空间研究所-（高级）经理2人
必备条件： 1.全日制本科及以上学历，中级及以上职称，土木工程（隧道与地下工程、岩土工程）类专业毕业，年龄在40周岁及以下，本科学历须具有6年及以上隧道与地下工程专业工作经历，硕士研究生学历须具有4年及以上隧道与地下工程专业工作经历。
2.局内员工应聘的，须通过局结构检算认证，其中：
应聘高级经理的 ，须在局总部经理岗位任职1年及以上，2023年、2024年至少有1次及以上绩效考核为A档，且不能有C档，或在局属各子分公司本部二级职员及以上岗位或子分公司所属基层单位内设机构正职及以上岗位任职1年及以上，且2023年、2024年绩效考核均为A档。
应聘经理岗位的 ，须在局总部主管岗位任职1年及以上，2023年、2024年绩效考核均为B档及以上，或在局属各子分公司本部三级职员及以上岗位或子分公司所属基层单位内设机构正职及以上岗位任职1年及以上，且2023年、2024年绩效考核至少有一年为A档，且不能有C档及以下。
优先条件：1.具有长大隧道设计、施工工作经验。
2.注册岩土工程师、注册结构工程师。
3.主要参与省部级及以上科研课题开发。
4.双一流院校毕业。5.掌握设计计算软件，能熟练对岩土工程进行数值分析。
岗位职责：1.主导隧道等地下工程施工工艺设计、隧道施工方案设计等相关工作。
2.主导工程项目的施工设计、结构检算等技术服务和咨询或主导科技研发项目的立项、实施、结题、报奖等工作。
3.参与隧道及地下工程施工技术研究，以及施工设备研究、设计。
4.关注隧道及地下工程专业领域行业前沿技术发展，参与搜集行业前沿技术情报并开展相关技术预研及储备工作。
5.参与大型工程项目施工设计方案研讨和评审，为复杂技术难题的研究提供解决方案。
03桥梁研究所-高级经理1人
必备条件： 1.全日制本科及以上学历，土木工程类专业毕业，中级及以上职称，年龄在40周岁及以下，本科学历须具有8年及以上桥梁工程专业工作经历，硕士研究生学历须具有5年及以上桥梁工程专业工作经历。
2.具有特大型桥梁项目工程部长、施工方案设计或主体设计核心骨干及以上岗位工作经历。
3.熟练掌握Midas、桥梁博士、Ansys等设计计算软件，具备独立开展特大型桥梁施工临时设施设计及检算、主体结构计算分析的能力。
4.局内员工应聘的，须通过局结构检算认证，且在局总部经理岗位任职1年及以上，2023年、2024年至少有1次及以上绩效考核为A档，且不能有C档，或在局属各子分公司本部二级职员及以上岗位或子分公司所属基层单位内设机构正职及以上岗位任职1年及以上，2023年、2024年绩效考核均为A档。
优先条件：1.参与科研课题开发，并取得发明专利、省部级工法、高水平论文等学术成果及荣誉。
2.一级注册结构工程师。
3.双一流院校毕业。岗位职责：1.主导或参与大型、重难点桥梁项目的施工工艺设施设计与复核、方案编制等相关工作。
2.参与重大、前沿桥梁施工技术研究，以及桥梁施工设备研究、设计工作。
3.参与桥梁专业领域科技研发项目的立项、实施、结题、报奖等工作。
4.关注桥梁专业领域行业前沿技术发展，参与搜集行业前沿技术情报并开展相关技术预研及储备工作。
5.负责桥梁研究所工作小组分工、工作计划制定与实施、技术总结、报表填报等相关工作。
6.参与人才培养和培训工作。
04建筑研究所-经理1人必备条件： 1.全日制本科及以上学历，土木工程类专业毕业，中级及以上职称，年龄在35周岁及以下，本科学历须具有6年及以上房建方向结构施工设计工作经历、硕士研究生学历须具有4年及以上房建方向结构施工设计工作经历。
2.具有大型综合类建筑项目技术主管、施工方案设计或主体设计业务主管及以上岗位工作经历。
3.局内员工应聘的，须通过局结构检算认证，且在局总部主管岗位任职1年及以上，2023年、2024年绩效考核均为B档及以上，或在局属各子分公司本部三级职员及以上岗位或子分公司所属基层单位内设机构正职及以上岗位任职1年及以上，且2023年、2024年绩效考核至少有一年为A档，且不能有C档及以下。
优先条件：1.参与科研课题开发，并取得发明专利、省部级工法、高水平论文等学术成果及荣誉。
2.一级注册结构工程师。
3.双一流院校毕业岗位职责：1.参与高层、大跨空间结构或大型复杂综合类建筑项目施工临时设施设计与复核、方案编制等相关工作。
2.参与建筑工程施工技术研究，以及施工设备研究、设计。
3.参与建筑工程深化设计、优化设计。
4.参与建筑所科技研发项目的立项、实施、结题、报奖等工作。
5.关注建筑工程专业领域行业前沿技术发展，参与搜集行业前沿技术情报并开展相关技术预研及储备工作。
6.负责工作范围内的技术总结、报表填报等相关工作。
7.参与人才培养和培训工作。
三、招聘程序
招聘工作按照自愿报名、资格审查、笔试、面试、确定人选及聘任上岗等程序开展。
报名采取网上报名方式，扫描下方中铁四局工程技术研究院人才招聘系统二维码，注册账号，局内员工或社会人才应聘选择“社会招聘”投递简历。本人学历、技术职称、持证情况、任职文件、考核材料、获奖资料、科研情况等电子版证明材料及本人近期照片，扫描二维码投递简历时，通过“证书技能”信息项上传系统。联系人：吕经理，18021280096，0551-82570315。中铁四局工程技术研究院人才招聘系统二维码：
报名时间：长期有效，招满为止。
四、其他事项
1.薪酬待遇参照中铁四局相关层级岗位薪酬管理制度执行，对于专家等特殊岗位的待遇可以面议。
2.应聘人员须对个人填报信息的真实性、有效性负责。凡是弄虚作假的，一经查实，取消报名或录用资格。
3.办公地址：安徽省合肥市包河区望江东路94号中铁四局总部大院。
1监制：郭晓 徐泽
审核：黄爱国 邓稀肥
丁仕洪 策划：综合管理部编辑：吕琦 主办：中铁四局工程技术研究院
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