中铁十九局集团有限公司在新时代新征程中,中铁十九局坚守“支部建在连上”的优良传统,以 “驻队党代表”为载体,扎实推进 “七抓” 工程,打通基层党建工作 “最后一公里”,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,以强有力的党建引领为企业创新发展保驾护航。集团公司微信推出《驻队、驻心、助行》专栏,展现各级党组织“红心”铸“匠心”,在夯实党建工作中取得的实
践成果。驻队党代表工作已经全面开展想要快速领会政策要义
想要快速抓好贯彻落实
现在以漫画形式带你全面掌握“13579”驻队党代表工作法快来领取吧“1”:聚焦打通基层党建工作
“最后一公里”,将党建工作向工程项目终端进一步延伸。
“3”三个坚持:坚持围绕中心,服务大局;坚持分类指导,整体推进;坚持守正创新,务求实效。
“5”五个步骤: 全面排查,摸清基数;精准定位,选好队伍;全面考察,派驻人选;启动派驻,推动落实;定期考核,力求实效。
“7”七抓七促: 抓好理论学习,促进思想同步;抓好制度监督,促进行动同向;抓好谈心谈话,促进情感同心;抓好教育培训,促进技能同升;抓好业务融合,促进成效同显;抓好阵地建设,促进氛围同浓;抓好风险防控,促进底线同守。
“9”: 当好党的政策“宣讲员”、制度落实“监督员”、暖心关爱“服务员”、教育学习“培训员”、创新攻关“引导员”、统筹协调“网格员”、隐患排查“安全员”、文化氛围“宣传员”和风险防范“合规员”
九个角色。 为深入贯彻落实集团公司“驻队党代表”制度要求,六公司坚持循序渐进、稳扎稳打,扎实推进驻队党代表工作落地见效。第一时间召开启动部署会暨业务培训会,系统宣贯“驻队党代表”的职责定位、“七抓”工作法和“九个角色”要求,统一思想认识,明确工作方向;同步开展宣传素材采集、安全工程等业务培训,全面提升驻队党代表履职能力。
下一步,六公司将按照“13579”工作法,扎实推进全面排查、精准选派、岗前培训、正式派驻、定期考核五个步骤,确保驻队党代表真正“下得去、蹲得住、干得好”,切实打通党建工作“最后一公里”,为企业高质量发展注入强劲“红色动能”。
素材来源:六公司