中铁四局路桥公司7月15日上午,2025年院校毕业生入职培训开班典礼暨欢迎仪式在长春举行。公司党委书记、董事吴洪举,纪委书记康歆,副总经理、总经济师、总法律顾问、首席合规官徐锋,总会计师方东出席开班仪式,开班仪式由公司人力资源部(党委干部部)部长李广多主持。
吴洪举对2025届新员工的加入表示热烈欢迎。围绕企业定位、行业现状、发展成就、行业地位、方向目标等方面,系统介绍了企业基本情况。结合时代发展和企业战略发展需求,吴洪举对新员工的个人成长成才提出四点期望。
一是保持空杯心态。步入社会、走上工作岗位,便要扛起责任,既有工作本身的压力,也有成长带来的挑战。若想进步,仍需持续学习,要始终保持吃苦耐劳的品格和 “空杯心态”,在淬炼中提升自身能力,在坎坷中磨砺内在意志,助力自己战胜一切困难与挑战,早日实现人生目标。
二是坚持学习思想。时代环境迭代迅猛,不学习就会落后。一方面要深耕专业技术,另一方面要拓展综合能力,要通晓商务、生产、物资、财务等相关领域,力争成为一专多能的专家,助力业务提升。同时,要利用闲暇时间提前准备,积极考取相关证书,以持续学习应对时代变化。
三是正确树立 三观。世界观、人生观、价值观的正确取向,是人生道路的指南针,更是描绘未来蓝图的基石。唯有三观端正,才能明确人生目标、找准奋斗方向,让每一份努力都有精准的落脚点。公司党委和公司将竭尽所能为大家铺就成才之路,授予你们获取知识的路径与方法,助力大家在成长路上稳步前行,最终抵达理想的彼岸。
四是培育廉洁品格。要始终严于律己、遵规守纪,在工作中坚守廉洁底线,任何时候都不能触碰红线,营造简单清爽的人际关系。要将精力聚焦于自我提升、学习和工作,专注做好本职,做一个忠诚可靠、清正廉洁、勇于担当的人,确保个人发展之路行稳致远。
新员工依次进行自我介绍并发言,纷纷表示将从基层做起,虚心学习、脚踏实地,在项目上学习技能,在挑战中提升能力,努力成为懂工程、精技术、善创新的复合型人才。
期间,公司组织开展了“兴企依材 阅见未来
”主题读书活动,并向新员工赠送了书籍。
党委编辑策划:党群工作部、人力资源部(党委干部部)
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