中铁七局集团三公司近日,中华全国总工会、应急管理部、国家卫生健康委员会联合发布了《关于表彰2022-2023年度全国“安康杯”竞赛先进集体和优秀个人的决定》,中铁七局三公司首次荣获全国“安康杯”竞赛活动优胜单位荣誉称号。
举好安全责任“指挥棒”
完善竞赛制度 公司成立了“安康杯”竞赛活动领导小组,为“安康杯”竞赛从安排部署到方案落实提供了有力保障。在竞赛领导小组的精心组织下,各单位通过开展安全培训、应急演练、警示教育、“百日安全”等活动,不断增强员工的安全意识和应急能力,在全公司形成“人人关心安全、人人重视安全”的浓厚氛围,并把竞赛活动与安全生产月、职业病防治法宣传周等活动结合起来,积极营造安全生产和职业病防治的良好氛围,切实提升竞赛的质量和效果。公司开展了“职业资格提升工程”专项行动,推动职业资格与岗位相匹配,优化完善奖励激励机制,按照“应考尽考、应取尽取”的原则,强化安全人员、特种人员持证上岗管理,持续推行项目安全标准化管理。
打好安全生产“组合拳”
提升安全意识 公司建立了从本部到项目、再到班组的三级联合“安康杯”竞赛活动网络,积极组织在岗员工参加全国“安康杯”职工安全应急技能知识答题活动,进一步增强了各级岗位人员安全防范意识。公司以日常例行检查、系统检查、季节性专门检查、专业平推检查和效能监察检查等形式对施工安全情况进行全方位监督,以安全监察信息、安质环境监察通报、安全稽查信息、安全质量督查督办通知书等为载体对相关问题进行披露并提出合理化建议和针对性要求,深入开展“党员身边无隐患”暨群安员、青安岗写实报告工作,扎实做好全员保安全工作,使存在问题得到如实曝光、违章得到及时纠正、隐患得到迅速治理、安全生产得到保障,有效地推进安全生产工作的深入开展。
奏好安全文化“主旋律”
收获硕果累累 持续推进“平安先生”超市建设,公司工会对每个“平安先生”超市建设投入经费支持,各单位每季度、每月对严格执行标准化作业、认真排查安全隐患的个人和班组进行奖励,各级工会组织加强过程监督,让真正参与安全生产管理的一线人员,享受企业安全发展带来的红利,真正实现“要我安全”向“我要安全”转变。“安康杯”竞赛活动的开展,发挥了广大职工群众在安全生产和职业病防治工作中的监督作用,不断增强职工安全健康意识和安全技能,推动企业安全生产和职业病防治形势持续稳定好转,为企业的生产经营活动起到保驾护航作用。
公司将继续发挥“安康杯”竞赛活动在推动安全生产工作方面的重要作用,不断深化以“安康杯”竞赛为载体的群众性安全生产活动,进一步扩大“安康杯”竞赛的参与度和覆盖面。积极探索创新安全管理新模式,大力提升安全生产管理水平,增强广大职工的安全意识和技能,全面筑牢安全生产防护网,为推动公司实现高质量发展、率先建成高质量中国中铁“主力三级公司”贡献力量。
来源:工会工作部编辑:宋昱辉主办:党委工作部